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Une entreprise d'insertion recherche un(encadrant(e) technique paysagiste pour organiser et superviser des activités d'entretien d'espaces verts. Vous encadrerez une équipe de 4 à 8 personnes pour favoriser leur réinsertion professionnelle. Une expérience dans l'entretien des espaces verts et dans l'encadrement est requise. Le poste en CDD offre un salaire brut mensuel de 2060 à 2310 Euros sur 12 mois.
ATI VERT recherche un encadrant(e) technique paysagiste en entreprise d'insertion. Vos missions :- Organiser une activité d'entretien d'espaces verts et accompagner dans sa réalisation des personnes en difficultés sociales afin de favoriser leur réadaptation ou insertion professionnelle- Suivre les directives du Directeur technique- Coordonner l'activité d'une équipe de 4 à 8 personnes- Intervenir au sein de campings, entreprises, mairies, particuliers pour l'entretien des espaces verts et parfois l'aménagement paysager- Conduire le camion de l'entreprise afin de transporter les déchets verts et le matériel nécessaire à votre activité 35 heures : du lundi au jeudi (7h30-12h/12h30-16h et 6h-10h/10h45-14h45 l'été) et le vendredi matin (8h-11h). Ce métier est accessible avec une expérience professionnelle dans le secteur de l'entretien des espaces verts (taille, élagage, débroussaillage, tonte, ramassage des déchets verts, plantation, arrosage). Une expérience dans l'encadrement d'une petite équipe est préférable. Des formations complémentaires (encadrement technique de publics en difficulté, CACES nacelle mobile) pourront être prises en charge et effectuées au sein de l'entreprise. Le Contrat pourra être renouvelé.
Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Conditions de travail En extérieur
Salaire
ATI-VERT est une entreprise spécialisée dans l'entretien et l'aménagement d'espaces verts (taille, élagage, débroussaillage, tonte, ramassage de déchets verts, plantation). Nous intervenons dans des campings, des entreprises, des collectivités locales et des particuliers. Travail du lundi au jeudi et le vendredi matin. Un directeur technique, un encadrant adjoint, une responsable administrative et clientèle, 7 à 8 postes en insertion. Les employés en insertion sont accompagnés par une CIP.