Employé Polyvalent de Restauration H/F

QUICK; Saint-Memmie; Sur place; EUR 19 000 - 23 000; Plein temps

Résumé du poste

QUICK recherche un employé non qualifié pour assurer les activités de vente et de production dans un point de restauration rapide. Vous accueillerez chaleureusement la clientèle, préparerez et assemblerez des sandwichs et snacks, et veillerez à la propreté de la salle selon les normes Quick.

Débutant accepté, vous travaillerez en équipe dans un cadre dynamique et respecterez les règles d'hygiène et de qualité afin de contribuer à la satisfaction et au chiffre d'affaires.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Employé non qualifié.
• Compétences en préparation et service rapide.

Responsabilités

• En vente: accueil de la clientèle selon les standards du service.
• En production: fabrication des produits avec contrôle qualité.
• En salle: répondre aux attentes des clients et assurer l'hygiène et la propreté de l'établissement.

Connaissances

Sandwichs et snacking

Entretien et nettoyage

Préparer et assembler des plats

Description du poste

Vos missions ont pour objectif d'assurer la production et/ou la vente, et le développement du chiffre d'affaires. Pour cela :La vente :Vous assurez l'accueil de la clientèle dans le respect des standards de service QuickLa production :Vous assurez la fabrication des produits dans le respect des normes Quick, afin de garantir une satisfaction constante quant à la qualité et la saveur des produitsEn salle :Vous apportez une réponse adaptée aux attentes des clients et vous assurez l'entretien de la salle dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société

Experience: Débutant acceptéCompétences: Types de sandwichs et produits snacking,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer, assembler des plats simplesQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Restauration de type rapideListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).