Employé(e) Commercial(e) Frais LS - H/F

Groupe E.Leclerc

Orvault

Sur place

EUR 19 000 - 23 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Avantages offerts par ce poste

13ème mois
Participation aux bénéfices
Intéressement & PEÉ
Prime de bilan
Remise sur carte E.Leclerc
Remise sur magasins partenaires
Salle ZEN

Résumé du poste

Leclerc Orvault Grand Val recherche un(e) collaborateur(trice) pour le rayon crémerie. CDI 35h/semaine, prise de poste immédiate, rémunération brute mensuelle de 1867,05 €. Horaires du matin, poste à pourvoir rapidement dans une équipe dynamique.

Vos missions: mettre en rayon les produits frais avec soin, veiller à leur fraîcheur et à l'hygiène, conseiller les clients et participer aux opérations commerciales (étiquetage inclus). Avantages CE et remise sur la carte et partenaires.

Qualifications

  • Expérience en grande distribution minimum 1 an exigée.
  • Poste en CDI 35h/semaine dans une équipe.
  • Horaires du matin et prise de poste à 5h du matin.
  • Respect des règles d'hygiène et traçabilité obligatoires.

Responsabilités

  • Mettre en rayon nos produits frais avec soin.
  • Veiller à la fraîcheur des produits et à leur traçabilité.
  • S'assurer que tout soit propre et appétissant.
  • Conseiller les clients et participer aux opérations commerciales (étiquetage inclus).

Connaissances

Expérience en grande distribution
Travail en équipe
Rigueur
Sens du service client

Description du poste

Si vous aimez les rayons bien rangés, les yaourts alignés au millimètre et que vous pensez que le beurre mérite d'être traité avec respect, alors vous êtes peut-être notre futur(e) collègue au rayon crémerie !

Vos missions, si vous les acceptez :

Mettre en rayon nos produits frais avec soin

Veiller à la fraîcheur des produits, parce qu'un yaourt en retard... c'est non.

S'assurer que tout soit propre, clair et appétissant

Appliquer les règles d'hygiène et de traçabilité (promis, on ne plaisante pas avec celles-ci).

Conseiller les clients, même ceux qui ne savent pas faire la différence entre du fromage blanc et de la faisselle.

Participer aux opérations commerciales, étiquetage inclus

Ce que nous proposons :

  • Un poste en CDI à 35h/semaine dans une équipe sympa
  • Rémunération mensuelle brute : 1867.05e
  • Prise de poste immédiate
  • L'ambiance fraîche du rayon crémerie (littéralement).

Les horaires :

Horaires du matin

Prise de poste à 5h du matin

Dynamique, rigoureux(se) et avec le sourire

Vous aimez travailler en équipe et vous savez garder votre calme, même face à un frigo un peu capricieux.

Une expérience en grande distribution minimum 1 an est demandée pour ce poste.

Mieux nous connaitre

Ce que nous proposons :

  • 13ème mois*
  • Participation aux bénéfices*
  • Intéressement avec un plan d'épargne entreprise*
  • Prime de bilan*
  • Soit une rémunération sur 15.74 mois de salaire selon les statistiques de l'année 2025.
  • 5% de remise sur votre carte E.Leclerc
  • Remise sur de nombreux magasins de la galerie marchande
  • Salle ZEN pour vous reposer pendant vos coupures
  • Salle de pause avec à disposition : fontaine à eau, machine à café, distributeurs de boissons,de snackings, frigo, micro-ondes, outil steeple ainsi que des jeux de société pour passer des midis endiablés
  • Avantages CSE :réductions tarifaires sur différentes activités (billetterie, cinéma, parc d'attraction...), soirées et animations entre collaborateurs, petit déjeuner offert régulièrement, quiz réguliers avec de nombreux lots à gagner
  • Idéalement accessible en transport en commun, nous mettons également à votre disposition un parking employé ainsi qu'un garage à vélos et à trottinettes.

Dans un style "halle fermée", notre Leclerc Orvault Grand Val se distingue par son engagement envers ses équipes et ses produits de qualité. Chez nous, cette passion pour l'excellence se traduit par la fabrication d'une grande variété de produits qui éveillent les papilles. Nous privilégions les circuits courts grâce à des partenariats avec des producteurslocaux. Nous croyons en la force de notre communauté et soutenons activement les valeurs de la réussite collective.

Alors si on débutait notre histoire ?

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