Employé de Ménage-repassage H/F

O2 Care Services; Solliès-Pont; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un leader des services à la personne recherche un·e employé·e de ménage-repassage à Solliès-Pont. Vous aurez des missions variées comme l'entretien de la maison et la gestion du linge, sans exigence de diplôme, avec une formation assurée. Ce poste offre une rémunération de 11,88€ et des primes, le tout dans un cadre sécurisé. Rejoignez une équipe attentive à votre bien-être.

Prestations

Emploi sécurisé en CDI ou CDD

Rémunération de 11,88€

Prime d’ancienneté

Indemnité kilométrique

Formations continues

Qualifications

• Aucun diplôme requis, formation assurée dès l’embauche.
• Une première expérience en ménage est un plus.
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
• Permis B et véhicule personnel appréciés.

Responsabilités

• Entretien de la maison : nettoyage, rangement.
• Gestion du linge : lavage, pliage, repassage.
• Courses et repas : aide à la préparation de plats simples.

Connaissances

Courtois(e)

Bonne communication

Sens du détail

Discret(e)

Politesse

Ponctuel(le)

Initiative

Organisation

Description du poste

Missions

Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien‑être des foyers aux côtés de l’agence Solliès‑Pont et de ses 40 collaborateurs.

Nous recrutons un·e employé·e de ménage‑repassage motivé·e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers.

• Entretien de la maison : rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes.
• Gestion du linge : lavage, pliage, repassage, rangement du linge.
• Courses et repas : réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples.

Ce que vous pouvez attendre d’O2

• Une équipe en agence à votre écoute au quotidien.
• Un planning clair et organisé selon vos disponibilités.
• Du matériel fourni pour garantir votre sécurité.
• Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l’usage de produits chimiques.

Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons :

• Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein.
• Une rémunération de 11,88€.
• Prime d’ancienneté.
• Prime qualité, assiduité,…
• Des missions proches de chez vous.
• Un parcours d’intégration personnalisé et des formations continues.
• Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*).
• Moments de convivialité en agence.
• Et encore plus : téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations.
• Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine.

Profil

Ce que nous recherchons :

• Aucun diplôme requis, formation assurée dès l’embauche.
• Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus.
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit pour comprendre les attentes des clients / de l’agence.
• Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements – frais kilométriques indemnisés).

Le Groupe Oui Care s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d’employé de ménage‑repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Compétences

• Courtois(e)
• Bonne communication
• Sens du détail
• Discret(e)
• Politesse
• Ponctuel(le)
• Initiative
• Organisation

Envie de nous rejoindre en tant qu’employé de ménage‑repassage H/F à Solliès‑Pont ?

Employé de Ménage-repassage H/F

à Solliès‑Pont

Postuler maintenant

Des questions ? Un conseiller vous répond