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Une entreprise de services à la personne recherche un employé de ménage-repassage pour des missions variées et autonomes. Le poste est en CDI temps partiel ou plein, rémunéré à 11,88€ brut/heure. Aucun diplôme requis, la formation est assurée dès l'embauche. Les candidats doivent maîtriser le français et avoir un permis B est apprécié. Indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels sont offertes.
Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien‑être des foyers aux côtés de l’agence O2 Guilherand‑Granges, à partir de 20 / 10 / 2025.
Entretien de la maison : rangement, nettoyage des surfaces / sols / vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes.
Gestion du linge : lavage, pliage, repassage, rangement du linge.
Courses et repas : Réception des livraisons / commandes au drive et aide / préparation de plats simples.
Une équipe en agence à votre écoute au quotidien
Un planning clair et organisé selon vos disponibilités
Du matériel fourni pour garantir votre sécurité
Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l’usage de produits chimiques
Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons :
Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein
Une rémunération de 11,88€ brut / heure selon expérience ;
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d’intégration personnalisé et des formations continues ;
Indemnité kilométrique de 0,45 € / km (sous conditions
Jusqu’à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus : téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations
Aucun diplôme requis, formation assurée dès l’embauche
Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus
Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit pour comprendre les attentes des clients / de l’agence
Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés).
Le Groupe Oui Care s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d’employé de ménage‑repassage H / F est ouvert aux travailleurs handicapés.