Employé commercial (H/F)

France Travail; Morteau; Sur place; EUR 20 000 - 24 000; Plein temps

Résumé du poste

France Travail recherche des profils accueillants pour des postes en hypermarché, CDI, avec deux postes à pourvoir. Le poste exige une capacité d'accueil et de conseil, et implique la gestion des commandes et le suivi des livraisons, du réapprovisionnement et du merchandising.

Le contrat est CDI et le rythme inclut travail en journée, samedis et week-ends selon planning. Les missions couvrent l’animation du point de vente, l’affichage des prix et l’application des règles d’hygiène et de

Qualifications

• Expérience demandée en accueil et vente orientée client.
• Capacité à développer et fidéliser la clientèle et le portefeuille de prospects.

Responsabilités

• Accueille, renseigne et oriente le client avec une attitude commerciale adaptée.
• Participe à l'animation du point de vente et à la mise en place PLV et ILV.
• Prépare et propose les commandes de réapprovisionnement et vérifie les livraisons.
• Réalise les relevés de prix et veille à l’étiquetage et à la conformité des étiquettes et du prix.
• Réalise les inventaires et contribue à la lutte contre les pertes et à la sécurité.

Connaissances

Relation client

Prospection clientèle

Description du poste

• Accueille, renseigne et oriente le client avec l'attitude commerciale adéquate.
• Participe à l'animation du PDV dans le cadre d'opérations spécifiques.
• Prépare et propose les commandes de réapprovisionnement.
• Vérifie les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, mentions obligatoires).
• Remonte les bons de livraison au service comptable et établit les bons de non-conformité le cas échéant, en réfère à son/sa responsable.
• Effectue le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock, en réfère à sa hiérarchie.
• Participe à la réalisation des inventaires et à la lutte anti-démarque.
• Participe à la mise en place et au suivi des planches de marchandisage, à la mise en valeur des produits présents en promotion (ex : tête de gondoles).
• Assure le remplissage des rayons, la rotation des produits entre la réserve, la chambre froide et les rayons, assure leur rangement et leur propreté.
• Respecte l'assortiment en fonction de la saisonnalité.
• Est chargé(e) de la mise en place et du suivi de l'affichage de son secteur concernant la PLV (publicité sur le lieu de vente) et l'ILV (Information sur le lieu de vente).
• Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix (papier et/ou électronique). S'assure de la cohérence entre l'EAN13 de l'article et son étiquette gondole, ainsi que de la cohérence du prix au kg selon le conditionnement, informe son/sa responsable en cas d'anomalie.
• Réalise des relevés prix concurrents à fréquence déterminée.
• Respecte les règles d'hygiène et qualité (ex : effectue le retrait des produits concernés notamment par les dates limites de consommation (D.L.C) et les dates de durabilité minimale (D.D.M), effectue les retraits/ retraits-rappel suite à un message provenant de l'amont, .) ;
• Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients.
• Respecte les règles de sécurité (ex : port des équipements de protection individuelle.).
• Doit porter sa tenue de travail, son badge. Maintenir une présentation professionnelle conforme aux standards de l'entreprise.

Deux postes sont à pourvoir

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 36H45/semaineTravail en journée

Travail le samedi

Travail les week-ends et jours fériés

Travail le dimanche

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1960.37 Euros

Déplacements Déplacements: Jamais Zone départementale

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Développer et fidéliser la relation client
• Développer un portefeuille clients et prospects

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de persévérance
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Hypermarchés