Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV personnalisé et une lettre de motivation qui correspondent directement à l’offre.
Votre agence Menway Emploi Montluel, acteur local du marché du travail, recherche pour son client un ÉLECTROTECHNICIEN DE MAINTENANCE h/f en CDI.
Vous serez responsable du bon fonctionnement des équipements, diagnostiquer les pannes, assurer la maintenance préventive et les interventions électriques et mécaniques, avec des interventions en 3×8.
Maîtrise Excel, SAP et GMAO souhaitée; expérience significative en maintenance; Bac pro à Bac+2 en maintenance des équipements industriels.
Votre agence Menway Emploi de Montluel, acteur local du marché du travail, met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, un ELECTROTECHNICIEN DE MAINTENANCE h/f dans le cadre d'un CDI.
Votre mission : À ce poste, vous serez responsable du bon fonctionnement des équipements de votre secteur. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
Poste à pourvoir en CDI en horaires 3*8 - salaire fixe + variable (intéressement / participation, primes de poste)
Avantages :
Vous êtes titulaire d'un Bac Pro à Bac+2 en maintenance des équipements industriels, et vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la maintenance.
Vous maîtrisez les aspects techniques en mécanique et en électricité, et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques tels qu'Excel, SAP et les logiciels de GMAO.
Vos atouts ? Un esprit d'équipe développé, un bon relationnel, du sérieux, un réel sens du service et de la satisfaction client.
Ce que nous pensons indispensable pour réussir dans ce poste : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre aisance relationnelle. Curiosité, implication et esprit d'initiative font partie de votre quotidien.
L’entretien annuel est une étape cruciale pour chaque salarié, offrant une opportunité de faire le point sur ses réalisations, de recevoir des feedbacks constructifs et de planifier son développement professionnel.
La négociation salariale est une étape cruciale dans le processus de recrutement, souvent redoutée par de nombreux candidats. Savoir défendre sa valeur et obtenir une rémunération juste peut avoir un
Les jobs saisonniers offre une opportunité unique de gagner de l’expérience, de développer de nouvelles compétences et de profiter d’une flexibilité de travail. Que ce soit pour l’été ou l’hiver,