Electricien(ne) dépanneur(euse) (H/F)

CAPEB RHONE ET GRAND LYON; Vaulx-en-Velin; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'électriciens recherche un(e) électricien(ne) dépanneur(euse) en CDI pour intervenir à Lyon et son agglomération. Le candidat devra avoir au moins 3 ans d'expérience et détenir un CAP en électricité. Une autonomie, sens du service et rigueur sont nécessaires. La rémunération se situe entre 13€ et 15€ de l'heure, avec des primes de panier et la possibilité de faire des heures supplémentaires.

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire.
• CAP Electricité du bâtiment indispensable.
• Permis B requis pour se rendre sur les sites.

Responsabilités

• Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements électriques.
• Effectuer les réparations nécessaires à l'installation.
• Établir un rapport après chaque intervention.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Sens du service

Contact client

Formation

CAP Electricité du bâtiment

Description du poste

Offre n° 199MZMC – Electricien(ne) dépanneur(euse) (H/F)

La CAPEB recherche un(e) électricien(ne) dépanneur(euse) (H/F) pour l'un de ses adhérents, spécialisé en électricité générale – dépannage, sur Lyon et son agglomération. Vous interviendrez principalement en habitat pour des régies, des copropriétés, et dans des locaux professionnels.

Responsabilités

• Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements ruraux et communs.
• Rechercher les pannes (tester les appareillages électriques et procéder au suivi des lignes électriques).
• Effectuer les réparations et travaux nécessaires découlant de la recherche de panne.
• Remettre l'installation en fonctionnement.
• Établir un rapport après chaque intervention.

Vous êtes autonome selon un planning qui vous est fourni. Vous êtes doté(e) d'une grande persévérance et d'une curiosité technique, vous avez le sens du service et du contact client.

Conditions

• Contrat : CDI
• Horaires : 35 h + heures supplémentaires sur 4,5 jours (temps partiel envisageable)
• Rémunération : 13€ à 15€ /h à négocier selon profil / expérience + heures supp. majorées + primes de panier
• Formation : CAP Electricité du bâtiment minimum exigé
• Expérience : 3 ans minimum souhaités
• Permis B : exigé pour se rendre sur les sites avec le véhicule de société

Profil souhaité

• 3 ans d'expérience indispensable.
• CAP, BEP et équivalents Électricité – CAP Electricité du bâtiment indispensable.
• B - Véhicule léger – permis indispensable.

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Être force de proposition.

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P3, P4, OHQ).
• Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires.

Employeur

10 à 19 salariés