Éducateur.trice spécialisé.e (H/F)

ADAPEI DU TERRITOIRE DE BELFORT - GESTIO

Roppe

Sur place

EUR 23 000 - 31 000

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Résumé du poste

L'ADAPEI du Territoire de Belfort - GESTIO recrute un Educateur.trice spécialisé.e (H/F) en CDI pour accompagner des jeunes et adultes en situation de handicap, au sein du CREA - Pôle TSA.

Vous coordonnez le projet personnalisé, assurez la continuité et la cohérence de l'accompagnement, et utilisez les outils AIRMES pour le suivi du projet.

Diplôme DE Educateur.trice spécialisé.e et expérience 5 ans souhaités; salaire brut mensuel 2396 € et travail en journée.

Qualifications

  • DE Educateur.trice spécialisé.e requis.
  • Expérience de 5 ans souhaitée.
  • Bonne connaissance des troubles du neuro-développement (TND).

Responsabilités

  • Coordonner l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé.
  • Assurer la continuité et la cohérence de l'accompagnement.
  • Créer un cadre facilitant l'expression des personnes, des proches et des représentants légaux.
  • Utiliser les outils AIRMES pour le suivi du projet personnalisé.

Connaissances

Écoute active
Accompagnement personnalisé
Connaissance TND
Utilisation outils digitaux
Animation équipe

Formation

DE Educateur.trice spécialisé.e

Outils

AIRMES

Description du poste

Offre n° 214LDSP
Éducateur.trice spécialisé.e (H/F)

Description de l'association :L'Adapei du Territoire de Belfort (www.adapei90.fr) est une association de parents, d'amis et de personnes confrontées au handicap mental (projet associatif global disponible en téléchargement sur le site). Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité :- Centre Ressources Enfance & Adolescence- Secteur Travail Protégé & Activité- Secteur Habitat & Accompagnement- Entreprise AdaptéeContexte du recrutement :RemplacementMissions du poste :Placé(e) sous l'autorité directe de la Cheffe de Service, le (la) Educateur(trice) Spécialisé(e) est appelé(e) à :- Coordonner l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé de la personne accueillie- Assurer auprès de la personne accueillie la continuité et la cohérence de l'accompagnement personnalisé- Créer un cadre facilitant l'expression des personnes, des proches et des représentants légaux- Utiliser les outils institutionnels (logiciels métiers AIRMES) pour l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet personnaliséAptitudes et compétences recherchées :- Avoir une réelle connaissance des TND- Être un interlocuteur pour la personne accueillie, la famille, les représentants légaux, un relais des attentes, des besoins et des intérêts- Faciliter et encourager la participation des personnes en situation de handicap en vue d'un renforcement des savoirs et des pratiques- Avoir une connaissance approfondie de la recommandation des bonnes pratiques de l'HAS- Bonne capacité de travail autonomeExpériences et qualifications attendues :DEESContrat : CDI ETP : 1Convention Collective : CCNT 66 Ancienneté : 5 ansEmployeur : Adapei du T. de Belfort Affectation : CREA - Pôle TSA (Groupe des grands 16 - 22 ans) Qualification : ESPoste à pourvoir dès que possible

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail en journée
Travail en horaires fixes
Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 2396.0 Euros
  • CSE
Expérience
  • 5 An(s) Cette expérience est indispensable
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents- DE Educateur(trice) spécialisé(e) Cette formation est indispensable
Compétences
  • Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage
  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
  • Guider une personne dans les démarches à accomplir
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)
Savoir-être professionnels
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
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