Éducateur(trice) de jeunes enfants - Adjoint(e) de direction (H/F)

BB TROTT 3; Santes; Sur place; EUR 22 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

BB TROTT, deux micro-crèches à Santes et Seclin, recherche un Éducateur(trice) de jeunes enfants en poste d'Adjoint(e) de direction. Vous accompagnez les enfants et soutenez l'équipe dans le cadre du projet pédagogique, avec une présence sur les deux sites.

Le poste est CDI, 35h/semaine, heures réparties sur les sites, salaire brut mensuel 2372 €. Diplôme d'État DEEJE exigé, au moins 3 ans d'expérience en collectivité; des compétences managériales sont appréciées.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants (DEEJE) exigé.
• 3 ans d'expérience minimum en collectivité.
• Expérience en management ou adjoint(e) de direction appréciée.
• Autonomie, organisation et travail en équipe.

Responsabilités

• Participer à l'accueil et à l'accompagnement des enfants en respect du rythme et des besoins.
• Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective des enfants.
• Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l'accompagnement de l'équipe.
• Assurer le relais entre la direction et les professionnels sur le terrain et contribuer à l'organisation des plannings.

Formation

Diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants (DEEJE)

Description du poste

Offre n° 214MPQM
Éducateur(trice) de jeunes enfants - Adjoint(e) de direction (H/F)

Présentation de l'entreprise :BB TROTT, ce sont deux micro-crèches à taille humaine situées à Santes et Seclin, au cœur des Weppes. Elles accueillent des enfants de 2 mois et demi à 4 ans dans un environnement chaleureux, sécurisant et adapté aux besoins de chaque enfant. Notre projet pédagogique repose sur l'accueil individualisé, l'observation de chaque enfant, l'éveil sensoriel, la découverte de la nature et le respect du rythme de chacun. Nous accordons également une place importante à la vie en extérieur et aux expériences concrètes favorisant l'autonomie et l'épanouissement des tout-petits.

Vos missions :

• Sur le terrain :Participer à l'accueil et à l'accompagnement des enfants dans le respect de leur rythme et de leurs besoins ;Veiller à leur bien-être, leur sécurité physique et affective ;Participer à la mise en place d'activités d'éveil adaptées au développement des enfants ;Accompagner et soutenir l'équipe dans la mise en œuvre du projet pédagogique ;Observer les enfants et contribuer à l'adaptation des pratiques professionnelles ;Maintenir une relation de confiance et de qualité avec les familles ;Participer à la dynamique et à la vie quotidienne des deux micro-crèches.
• Dans vos missions d'adjoint(e) de direction :Seconder la directrice dans le fonctionnement quotidien des structures ;Participer à l'organisation et à la coordination des équipes ;Assurer le relais entre la direction et les professionnels sur le terrain ;Participer à la gestion administrative et au suivi des dossiers ;Contribuer au suivi et à la mise en œuvre du projet pédagogique ;Participer à l'organisation des plannings et à la continuité de fonctionnement des structures ;Être un véritable soutien pour la directrice dans la gestion des deux établissements ;Participer à l'amélioration continue de l'accueil des enfants et de l'accompagnement des familles.

Votre profil :

• Diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants (DEEJE) exigé ;3 ans d'expérience minimum en collectivité, idéalement dans un environnement petite enfance ;Une expérience en management ou sur un poste d'adjoint(e) de direction ou de direction est appréciée ;Vous souhaitez vous investir au sein d'une petite structure privée à taille humaine et à fonctionnement familial ;Vous êtes organisé(e), autonome, dynamique et savez prendre des initiatives ;Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise dans un rôle de coordination ;Vous êtes à la fois à l'aise sur le terrain auprès des enfants et dans les missions administratives.

Conditions du poste :

• Contrat : CDI ;Temps de travail : 35 heures par semaine ;Jours travaillés : du lundi au vendredi ;Lieu : Santes et Seclin, avec une répartition du temps de travail sur les deux sites ;Horaires : entre 7h30 et 18h30 selon planning ;Organisation : horaires du matin, de journée ou d'après-midi ;Rémunération : 2 372 € brut mensuel.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2372.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents- Diplôme d'État d'Éducateur de jeune Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants