Educateur spécialisé ou Moniteur éducateur MNA internat CDD (H/F)

CENTRE TECHNIQUE HOTELIER L ARLEQUIN; Montmélian; On-site; EUR 23,000 - 25,000; Full time

Benefits offered by this job

CSE

Complémentaire santé

Job summary

Le CENTRE TECHNIQUE HOTELIER L ARLEQUIN à Montmélian recherche deux éducateurs spécialisés en CDD pour travailler avec des jeunes Mineurs Non Accompagnés de 13 à 21 ans. Le rôle comprend l'accompagnement quotidien, le suivi médical, et le soutien administratif.

Le contrat est de 5 mois pour un travail de 35 heures par semaine, avec un salaire brut annuel entre 23,000 et 25,000 euros. Compétences souhaitées incluent l'empathie, l'organisation, et une connaissance des dispositifs de protection de l'enfance.

Qualifications

• Connaissances nécessaires sur la protection de l'enfance et l'autonomie des jeunes.
• Capacité d'adaptation et de prise d'initiatives.
• Débutants acceptés.

Responsibilities

• Accompagner des jeunes dans les actes du quotidien.
• Assurer le suivi des protocoles médicaux.
• Soutenir les jeunes dans leurs démarches administratives.

Skills

Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance

Organisation et méthode

Capacité rédactionnelle

Capacité d'observation et d'analyse

Travail en équipe

Education

Qualification : Employé qualifié

Job description

Offre n° 207YCTC Educateur spécialisé ou Moniteur éducateur MNA internat CDD (H/F)

*** Nous recherchons au plus vite 2 Educateurs spécialisé / Educatrices spécialisé en CDDI - 35 HVos missions.

Responsabilités

• Accompagner des jeunes filles ou garçons Mineurs Non Accompagnés âgés de 13 à 21 ans dans les actes du quotidien par le biais du collectif
• Assurer le suivi des protocoles médicaux
• Travailler en lien avec les CIO et les équipes pédagogiques des établissements scolaires accueillants les jeunes
• Soutenir les jeunes dans leurs démarches de recherche de stage
• Guider les jeunes dans leurs démarches administratives
• Favoriser toutes les actions leur permettant d'accroître leur autonomie

Qualifications

• Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance
• Autonome, capable d'adaptation et de prise d'initiatives
• Organisé(e) et méthodique
• Capacité d'observation, d'analyse
• Capacité rédactionnelle
• Capacité de travailler en équipe

Informations contractuelles

• Type de contrat: CDD - 5 Mois
• Durée du travail: 35H/semaine
• Travail en journée
• Travail les week-ends et jours fériés
• Horaires annuels
• Travail en horaires décalés
• Salaire brut: Annuel de 23000.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12 mois
• CSE
• Complémentaire santé
• Salaire selon grille CCN66 et expérience - Reprise d'ancienneté
• Déplacements: Quotidiens

Expérience

• Débutant accepté

Compétence

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés