Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée ...

Lozerenouvellevie; Mende; Sur place; EUR 24 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Lozerenouvellevie recrute un éducateur spécialisé pour soutenir l'équipe du Centre Éducatif Renforcé à Mende. Vous participez à l'organisation des activités quotidiennes et à l'accompagnement des jeunes en difficultés sociales placés sous CJPM, en assurant les sorties et le suivi pédagogique.

Le poste exige le permis B et le diplôme ES; vous rendrez compte oralement et par écrit, et vous travaillerez selon le cadre du service et les règles internes.

Qualifications

• Transmettre et expliquer les règles sociales et civiques lors des activités quotidiennes.
• Savoir gérer les situations d'animation et de groupe auprès des mineurs.
• Être capable d'observer, analyser et faire preuve d'empathie.

Responsabilités

• Organiser et participer à des sorties avec les jeunes.
• Animer un groupe de mineurs et faire autorité lorsque nécessaire.
• Rendre compte oralement et produire des écrits (cahier de liaison, notes, rapports).

Connaissances

Esprit d'équipe

Écoute et empathie

Proactivité

Règles sociales et civiques

Formation

Éducateur spécialisé Bac+3/4 ou équivalents

Description du poste

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

Localisation

Date de publication

Au sein d’un Centre Éducatif Renforcé, vous venez en appui de l’équipe éducative en place dans l’organisation et l’animation des activités quotidiennes, et dans l’accompagnement de jeunes en difficultés sociales placés sous CJPM (Code de la Justice Pénale des Mineurs).

Vous expliquez et transmettez aux personnes accompagnées les règles sociales et civiques, participez au projet socio-éducatif, aux activités journalières et en suivez la réalisation, vous intervenez lors de conflits ou d’incidents.
Vous serez amené(e) à organiser et participer à des sorties avec les jeunes. Les sorties s’effectuent avec l’un des véhicules de service, le permis B est donc indispensable.
Vous serez également amené(e) à rendre compte oralement et à produire des écrits (cahier de liaison, notes, rapports, fiche incident, etc.).
Ce poste fera appel à votre capacité à :
– instaurer une relation à des fins éducatives,
– savoir favoriser l’expression des jeunes accueillis,
– adapter sa pratique aux situations et aux personnes,
– observer, analyser et écouter avec bienveillance et recul, à rendre compte,
– à gérer l’agressivité voire la violence physique,
– à s’inscrire dans un fonctionnement institutionnel (règlement intérieur, respect du cadre, du projet de service, de la mission, etc), à animer un groupe de mineurs et à faire autorité.

Ce poste nécessite des compétences comportementales indispensables : l’exemplarité, l’écoute et la bienveillance, la capacité d’adaptation, la capacité à créer du lien et à travailler en équipe.

Poste à pourvoir le 25/07/26

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (Souhaité)

Qualités professionnelles

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre force de proposition
• Éducateur spécialisé Bac+3, Bac+4 ou équivalents (Exigé) Diplôme ES ou équivalent
• B - Véhicule léger (Exigé)

Secteur d'activité

• Hébergement social pour enfants en difficultés

Entreprise

• 10 à 19 salariés
• 35H/semaineTravail en horaires décalés...
  Temps plein

Salaire :

• selon expérience
  Primes

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