DRH opérationnel de la Direction Technique F/H

SAFRAN AIRCRAFT ENGINES; Villaroche; Sur place; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Résumé du poste

Safran Aircraft Engines est leader mondial dans la conception, la fabrication et la maintenance de moteurs d'avions civils et militaires. Le poste s’inscrit au sein de la Direction des Responsabilités Humaines et Sociétales, qui accompagne près de 3 000 collaborateurs en France et à l’international, et s’intègre au comité de direction de la DT pour piloter la feuille de route RH.

Vous déployerez les politiques RH, soutenu par une équipe de 8 Responsables RH et les expertises en Relations

Qualifications

• Expérience confirmée en RH et management, idéalement dans un environnement industriel, technologique ou international.
• Maîtrise des systèmes d'information RH et du dialogue social.
• Aptitude à fédérer et à travailler en équipe interculturelle.

Responsabilités

• Piloter le déploiement des campagnes RH et la gestion des effectifs de la Direction.
• Conduire le dialogue social et accompagner le changement dans l’organisation.
• Contribuer à la mise en œuvre de la feuille de route RH et développer le leadership des équipes.

Connaissances

Gestion de projets RH

Accompagnement au changement

Gestion des talents

Animation des équipes

Dialogue social

Leadership et développement

QVT et RSE

Formation

Master RH

Outils

SIRH

ERP RH

Description du poste

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.

* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Descriptif mission

Vous êtes prêt-e à décoller avec nous ? Rejoignez l'équipe Safran Aircraft Engines : leader mondial dans la conception, la fabrication et la maintenance de moteurs d'avions civils et militaires. Ensemble, nous façonnons un avenir durable pour l'aviation et permettons à nos clients de voler en toute sécurité.

Ce que nous accomplirons ensemble :

Vous représentez la Direction des Responsabilités Humaines et Sociétales de Safran Aircraft Engines au sein de la Direction Technique (DT), qui compte aujourd'hui près de 3 000 collaboratrices et collaborateurs, toutes catégories socio-professionnelles confondues, répartis sur plusieurs sites en France et à l'international.

En tant que membre à part entière du comité de direction de la DT, vous participez activement à l'élaboration et à la mise en ?uvre de la feuille de route de la direction. Vous déployez les politiques RH pour soutenir la performance, en vous appuyant sur une équipe de 8 Responsables RH, ainsi que sur les autres expertises RH présentes dans l'entreprise (Relations Sociales, Leadership & Progrès, Développement des Talents, Établissements, Rémunération & Avantages Sociaux).

Vos principales activités :

• Vous supervisez et animez le déploiement des campagnes RH (AI, promotions, formation, gestion des carrières?) et assurez la gestion des effectifs de la Direction tout en accompagnant les managers et manageuses sur les messages clés.
• Vous participez activement au dialogue social avec les représentantes et représentants du personnel.
• Vous contribuez aux enjeux de recrutement de l'entreprise dans une dynamique de Talent Acquisition, afin d'accompagner la montée en puissance de nos activités.
• Vous prenez part aux projets d'évolution d'organisation au service du business.
• Dans un contexte marqué par la transformation, vous favorisez la conduite du changement.
• Vous proposez des axes de développement dédiés au leadership et à la progression des équipes (engagement collectif, intelligence émotionnelle, etc.).
• Vous apportez votre contribution à la conception d'actions innovantes dans le cadre de projets structurants, en particulier sur la QVT (Qualité de Vie au Travail) et la RSE (Responsabilité Sociétale de l'Entreprise).
• Vous pilotez un plan de progrès sur votre périmètre et veillez à la bonne application des processus RH, notamment dans un contexte de transformation digitale (par exemple : déploiement de notre outil d'intégration, refonte de la convention collective?).
• Vous accompagnez chaque collaboratrice et collaborateur dans la gestion de sa carrière, en vous appuyant sur nos dispositifs de Talent Management (développement des compétences, valorisation de l'expertise?).

Ce poste est fait pour vous si :

• Vous justifiez d'expériences confirmées en RH, en management, idéalement dans un environnement industriel, technologique ou international.
• Vous possédez les compétences suivantes : gestion de projets RH, accompagnement au changement, gestion des talents, animation des équipes, expertise en dialogue social, développement du leadership, amélioration de la QVT.
• Vous avez une aisance avec les systèmes d'informations RH.
• Vous êtes rigoureux-se, organisé-e, à l'écoute, force de proposition, doté-e d'un excellent relationnel, capable de fédérer et de travailler en équipe interculturelle.
• Vous avec un niveau d'anglais professionnel