Distribution Planner Accessoires (F/H)

LVMH

Paris

Sur place

EUR 65 000 - 90 000

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Il y a 4 jours
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Résumé du poste

Louis Vuitton recherche un Distribution Planner Accessoires pour piloter la supply chain et optimiser le stock régional, notamment en Nord‑Asie et Chine.

Le candidat idéal possède un Bac+5, au moins 3 ans d’expérience en planification retail dans un cadre industriel et maîtrise Excel, Power BI et Anaplan. L’anglais est indispensable; le mandarin est un plus.

Qualifications

  • Diplôme Bac+5 en ingénierie, école de commerce ou équivalent.
  • Au moins 3 ans d’expérience en planification retail dans un cadre supply chain/logistique.
  • Maîtrise d’Excel, Power BI, Anaplan et OMS.
  • Anglais écrit et oral professionnel; Mandarin apprécié.

Responsabilités

  • Piloter le flux de distribution vers la région Nord-Asie et Chine et optimiser le stock.
  • Garantir et optimiser le lead time de distribution en coordination avec les équipes logistiques et transport.
  • Construire la politique de stock du segment produit en lien avec Sales Planning et Merchandising.
  • Contrôler les besoins de production en lien avec les équipes industrielles et Sales Planning.
  • Animer et optimiser le processus d’équipe (S&OP, capacité logistique, peak season, outils).

Connaissances

Retail planning
Supply chain
Forecasting
Inventory management
Cross-functional collaboration
Analytical thinking

Formation

Bac+5 ou équivalent

Outils

Excel
Power BI
Anaplan
OMS

Description du poste

Depuis plus de 150 ans, Louis Vuitton cultive un esprit d’exigence et de passion, réinventant quotidiennement son métier à travers le monde.
Le.La Distribution Planner Accessoires occupe un poste stratégique dans l'entreprise, le.la mettant au contact de nombreux.euses interlocuteur.rice.s très différent.e.s au siège et dans nos zones (Marketing, Merchandising, Supply Chain région, Industriel, Développement produit, Logistique, DSI…). Sa mission principale est de piloter notre Supply Chain de manière toujours plus efficace pour toujours mieux servir nos client.e.s, grâce à son sens de l’innovation, et en garantissant l’utilisation optimale du stock produit dans la région suivie.

  • Piloter le flux de distribution des produits vers une région commerciale (Asie du Nord et Chine), garantir la qualité du stock et anticiper les problématiques d’approvisionnement (saisonnalité, tensions de stock…), en étant l’interlocuteur.ice privilégié.e sur l’ensemble des sujets d’approvisionnement.
  • Garantir et optimiser le lead time de distribution vers la région confiée, en coordination avec les équipes logistiques et transport.
  • Construire la politique de stock du segment produit, en lien avec les équipes Sales Planning et Merchandising, afin de soutenir l’atteinte des objectifs business tout en optimisant l’investissement en stock.
  • Contrôler le besoin de production, en lien avec les équipes industrielles et Sales Planning, afin de garantir la disponibilité des produits dans le réseau de distribution exclusif.
  • Animer et optimiser un processus de l’équipe (S&OP, pilotage de la capacité logistique, organisation de la peak season, amélioration continue des outils de distribution).
  • Titulaire d’un diplôme Bac +5 (ingénieur.e, école de commerce, université, équivalent), vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en planification retail dans un environnement industriel en Supply Chain ou logistique opérationnelle et d’une connaissance fine du marché Nord-Asiatique et chinois.
  • Vous disposez d’une forte maitrise des systèmes d’information : Excel, Power BI, Anaplan et des outils zone d’inventaire comme OMS.
  • Expertise sur la régulation locale asiatique sur les sujets douanes et transports, notamment des flux maritimes et aériens.
  • Vous êtes à l’aise pour analyser les besoins de stocks, les ajuster en fonction des fluctuations et des priorités, anticiper et organiser les flux de matières pour garantir la continuité des productions.
  • Vous êtes reconnu.e pour votre agilité et capacité à faire face à l’imprévu. Votre rigueur, capacité d’organisation, autonomie et prise d’initiative sont des atouts.
  • Maitrise de l’anglais à l’écrit comme à l’oral indispensable. La maitrise du mandarin est un plus.
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