Distribution Center Manager

Michelin Oy

Salon-de-Provence

Sur place

EUR 36 000 - 40 000

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Primes de résultats
Tickets restaurants
CSE avantages
Plan d'épargne groupe

Résumé du poste

Euromaster Salon-de-Provence recherche un Distribution Center Manager pour animer l'équipe et piloter les activités du centre, en assurant la gestion administrative, commerciale et financière.

Le candidat idéal possède un Bac+3 commercial et au moins 5 ans d'expérience en centre de profit, avec forte orientation client et leadership pour fédérer l'équipe et atteindre les objectifs.

Qualifications

  • Diplôme de niveau Bac+3 dans le domaine commercial.
  • Au moins 5 ans d'expérience dans la gestion d'un centre de profit.
  • Leadership et sens du service client.

Responsabilités

  • Manager une équipe et piloter la gestion opérationnelle et économique du centre.
  • Gérer stocks, approvisionnements et ressources humaines.
  • Analyser les indicateurs et mettre en place des actions correctives.
  • Promouvoir la politique Euromaster auprès des clients et collaborateurs.
  • Garantir l'excellence opérationnelle et la qualité de service.

Connaissances

Leadership
Orientation client
Gestion centre de profit
Bureautique & digital

Formation

Bac+3 diplôme commercial

Outils

Bureautique

Description du poste

Distribution Center Manager

Rattaché(e) à la direction régionale, vous pilotez notre centre de Salon avec passion et professionnalisme. Votre rôle ? Animer l’équipe du centre et piloter la gestion administrative, commerciale et financière d’un centre automobile, Votre quotidien ? Manager une équipe à taille humaine Piloter la gestion opérationnelle et économique du centre : stocks et approvisionnements, ressources humaines, indicateurs économiques, gestion administrative Gérer la relation commerciale avec une clientèle variée (professionnels et particuliers) du centre Suivre et analyser les indicateurs commerciaux et mettre en place des actions correctives nécessaires Promouvoir la politique Euromaster auprès des clients et collaborateurs au sein du centre : Commerce, Sécurité, Prévention Garantir les résultats d’excellence opérationnelle et de qualité de service délivrée sur le centre afin d’accroître la satisfaction client.

VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ?

Chez EUROMASTER, votre état d’esprit est aussi important que vos compétences techniques. Nous recherchons un professionnel doté d'un diplôme de niveau Bac+3 dans le domaine commercial, justifiant d'au moins 5 ans d'expérience réussie dans la gestion d'un centre de profit et le service à une clientèle professionnelle. Vous devez être à l'aise avec les outils bureautiques et digitaux et posséder des qualités indéniables de leader. Votre succès dans ce rôle dépendra de votre forte orientation client, de votre sens aigu des affaires, de vos compétences organisationnelles, de votre capacité à fédérer et de votre rigueur.

NOS AVANTAGES

Chez Euromaster, nous valorisons votre travail et votre engagement par des primes de résultats. Votre rémunération, composée d’un fixe et d’un variable, est comprise entre 36K et 40K € brut annuel selon l'atteinte des objectifs. Statut Cadre: 218 jours par an, RTT. Vous êtes prêt à mettre votre énergie au service du collectif ? Alors rejoignez nous !

Nous rejoindre, c'est...

Nous rejoindre, c'est intégrer un réseau de dimension européenne au service de la sécurité de tous. Un Groupe respectueux des personnalités, ouvert à la différence, favorisant le bien-être de ses salariés et le bien travailler ensemble. Nous rejoindre, c'est choisir d'associer son énergie individuelle à l'énergie collective d'un Groupe engagé pour ses clients et ses collaborateurs. C'est accepter que chacun joue sa partition et soit co-responsable de la réussite collective.

Notre promesse, nous la déclinons en 6 piliers :

  • ÉGALITÉ DES CHANCES et diversité sociale
  • SÉCURITÉ dans toutes les activités pour assurer le bien-être des collaborateurs
  • DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES favorisant l'épanouissement professionnel et personnel des collaborateurs
  • ÉTAT D'ESPRIT POSITIF contribuant au bien-être général des collaborateurs
  • RESPECT mutuel au sein de l'entreprise
  • COOPTATION

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet et de formations spécifiques à votre poste. Notre plan de développement des compétences vous offre des opportunités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. Chez Euromaster, nous valorisons votre travail et votre engagement par des primes de résultats. Vous aurez également accès à une multitude d'avantages tels que les offres du Comité Social et Économique (CSE), des tickets restaurants, ainsi que le plan d'actionnariat du Groupe Michelin. Nous prenons soin de vous et de votre famille avec un régime de santé complet et une couverture de prévoyance. De plus, notre plan d'épargne, enrichi par l'abondement de l'entreprise (PEE/PERCOL), favorise votre sécurité financière à long terme.

Vous êtes prêt à mettre votre énergie au service du collectif ? Alors rejoignez-nous ! Rejoignez Euromaster: Ensemble, Combinons nos énergies ! Pour en savoir plus sur Euromaster: https://www.euromaster.fr/rejoindre-euromaster

Michelin, the leading tire company, is dedicated to sustainably improving the mobility of goods and people by manufacturing and marketing tires and services for every type of vehicle, including airplanes, automobiles, bicycles/motorcycles, earthmovers, farm equipment and trucks. It also offers digital mobility support services and publishes travel guides, hotel and restaurant guides, maps and road atlases. Headquartered in Clermont-Ferrand, France, Michelin is present in more than 170 countries, has 111,200 employees and operates 67 production plants in 17 different countries. Michelin has a Technology Center in charge of research and development, with operations in Europe, North America and Asia. In short, whether you look at our mission, our products or our people, Michelin is a company that truly helps you to move forward... Visit our website to discover more about us www.michelin.com

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