Directrice(eur) Micro Crèche H/F (H/F)

NURSEA; Marseille; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de micro-crèches à Marseille recherche un(e) Directrice(eur) de Micro Crèche H/F pour gérer une équipe, définir des projets pédagogiques et assurer le bien-être des enfants. Le candidat idéal doit avoir un diplôme dans le domaine de la petite enfance et une expérience d'au moins 2 ans. Le poste offre un salaire brut de 2360 € à 2800 € et divers avantages tels que des congés supplémentaires et des formations.

Prestations

Planning fixe

Grille de salaire compétitive

Congés supplémentaires après un an

Carte avantages pour repas

Mutuelle ALAN

Forfait mobilité durable

Formations tout au long de l'année

Priorité pour les salariés parents

Qualifications

• Diplôme requis dans le domaine de la petite enfance.
• Expérience significative d'au moins 2 ans avec les jeunes enfants.
• Valeurs partagées avec l'entreprise, engagement dans les projets éducatifs.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre le projet pédagogique.
• Assurer le bien‑être et l’éveil des enfants.
• Manager l'équipe et organiser le travail.
• Communiquer efficacement avec les parents.
• Gérer les tâches administratives.

Connaissances

Management d'équipe

Communication avec les parents

Élaboration de projets pédagogiques

Formation

DE d'Auxiliaire de Puériculture ou d'Educateur/rice Jeunes Enfants

Psychomotricien.ne ou Infirmière/Infirmière puéricultrice

Description du poste

Offre n° 200DGJX

Directrice(eur) Micro Crèche H/F (H/F)

Rejoignez l'équipe de notre micro-crèche Nursea et faites partie de l'aventure dès maintenant ! Nous recherchons un(e) Référent(e) Technique diplômé.e du DE d'Auxiliaire de Puériculture ou d'Educateur/rice de Jeunes Enfants, Psychomotricien.ne ou Infirmière/Infirmière puéricultrice pour rejoindre notre micro crèche Nursea Perier.

Vos missions

• Accompagner nos petits explorateurs, en définissant et en mettant en œuvre le projet pédagogique de la structure en collaboration avec l'équipe, en veillant à son application et à son évolution.
• Garantir la prise en charge bienveillante, en ligne avec les objectifs éducatifs, en assurant le bien‑être, l’éveil des enfants et en suivant leur état de santé en collaboration avec l'infirmière.
• Manager l'équipe en organisant le travail, planifiant les activités et assurant le bien‑être et la motivation des collaborateurs.
• Être l’interlocuteur privilégié des parents, favorisant une communication fluide et les impliquant dans la vie de la structure.
• Gestion administrative (30 h hebdomadaire terrain + 8 h hebdomadaire administratif).

Profil recherché

• Diplôme : DE d'Auxiliaire de Puériculture ou d'Educateur/rice Jeunes Enfants, Psychomotricien.ne ou Infirmière/Infirmière puéricultrice.
• Expérience significative d'au moins 2 ans auprès des jeunes enfants.
• Partagez les valeurs de Nursea, en impulsant différents projets en lien avec la charte pédagogique et en apportant du sens aux enfants.

Avantages

• Planning fixe.
• Grille de salaire : 2360 € à 2800 € brut, prime de 150 € à 200 € mensuel selon expérience.
• Congés supplémentaires : jusqu'à 6 jours après un an d'ancienneté.
• Carte avantages (titres restaurants 9 €/jour, carte cadeau de Noël).
• Mutuelle ALAN (remboursement en 24 h, couverture complémentaire, accompagnement gratuit).
• Forfait mobilité durable (transport en commun remboursé à 100 %, indemnité vélo).
• Formations toute l'année (petite enfance, management, développement durable).
• Priorité à la place en crèche Nursea pour les salariés parents.
• Surprises tout au long de l'année.

Conditions

• Type de contrat : CDI.
• Durée du travail : 38 h/semaine.
• Travail en journée. Salaire brut mensuel 2360 € à 2800 € + primes.

Employeur

Entreprise Nursea, 20 à 49 salariés, développe à Marseille un réseau de micro‑crèches.

Notre démarche employeur se fonde sur la collaboration, les employés sont acteurs de leur vie dans l'entreprise.

Égalité d'accès

Dans l'objectif d'une politique d'inclusion, toutes nos offres d'emplois sont accessibles aux personnes en situation de handicap.