Direction ALAE/ALSH Saint Sulpice sur lèze (H/F)

LEO LAGRANGE ANIMATION; Saint-Sulpice-sur-Lèze; Sur place; EUR 24 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes

CSE

Résumé du poste

La Fédération Leo Lagrange recrute un/une Directeur/Directrice ALAE/ALSH pour Saint Sulpice sur Lèze afin de coordonner la structure périscolaire et les activités extrascolaires. Vous organisez le projet pédagogique, encadrez l'équipe d'animation et assurez la sécurité et le bon fonctionnement quotidien.

Vous développez les relations avec les familles et les partenaires locaux, suivez le budget et les aspects administratifs, et participez activement à l'amélioration continue du service.

Qualifications

• Expérience exigée en ACM/ALAE ou structure périscolaire.
• Maîtrise des projet pédagogiques et du cadre réglementaire des ACM.
• Sens du travail en équipe et de la sécurité du public.

Responsabilités

• Rédiger et mettre en œuvre le projet pédagogique en concertation avec l'équipe.
• Organiser, coordonner et évaluer les actions et activités de la structure.
• Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants accueillis.
• Gérer le fonctionnement quotidien de l'accueil collectif de mineurs et le suivi administratif.
• Recruter et accompagner les salariés, avec l'appui RH.
• Développer les relations avec les familles et partenaires locaux.

Connaissances

Organisation et planification

Gestion d'équipe

Communication avec familles

Réactivité et adaptabilité

Médiation et prévention des conflits

Formation

BPJEPS ou équivalent

Bac ou équivalent

Description du poste

Direction ALAE/ALSH Saint Sulpice sur lèze (H/F)

Direction ALAE/ALSH Saint Sulpice sur lèze (H/F) 31 - Saint-Sulpice-sur-Lèze

Offre n° 213KNXB
Direction ALAE/ALSH Saint Sulpice sur lèze (H/F)

Nous recherchons un(e) Directeur/Directrice ALAE/ALSH pour la coordination et la gestion de notre structure périscolaire et extra scolaire situé à Saint Sulpice sur lézeDans ce rôle, vous contribuez à l'organisation des activités éducatives et ludiques, à l'encadrement de l'équipe d'animation et à la création d'un environnement sécurisant et stimulant pour les enfants.Missions- Rédiger et mettre en œuvre le projet pédagogique en concertation avec l'équipe- Organiser, coordonner et évaluer les actions et activités de la structure- Garantir la sécurité physique, affective et morale du public accueilli- Organiser et assurer le fonctionnement quotidien de l'ACM- Assurer le suivi administratif, budgétaire et logistique de la structure-Manager, accompagner et évaluer l'équipe d'animation- Organiser et suivre le temps de travail de l'équipe- Recruter et intégrer les nouveaux salariés avec l'appui des équipes Ressources Humaines- Développer les relations avec les familles, la collectivité, les établissements scolaires et les partenaires locaux- Participer aux événements et groupes de travail du territoire et de la Fédération Léo LagrangeProfil recherchéSavoir :- Connaître le public accueilli, les rythmes et la psychologie de l'enfant et de l'adolescent- Maîtriser la méthodologie de projet et connaître le cadre réglementaire et institutionnel des ACM- Connaître et respecter les procédures et normes de sécurité- Maîtriser les techniques managériales, de médiation, de prévention et de gestion des conflits- Connaître les processus de recrutement et les outils internesSavoir-faire :- Concevoir et rédiger un projet pédagogique avec son équipe- Piloter et évaluer des projets et des actions- Encadrer une équipe et animer des réunions- Animer une relation de qualité avec les familles et les différents partenaires- Assurer la gestion administrative courante d'un accueil collectif de mineurs- Gérer et suivre un budget dédié à l'activité- Définir et mettre en œuvre un plan de communicationSavoir-être :- Être bienveillant(e), diplomate, pédagogue et objectif(ve)- Être rigoureux(se) et organisé(e)- Être à l'écoute et faire preuve d'esprit d'équipe- Savoir poser un cadre et faire respecter les règles- Faire preuve d'initiative et être force de proposition- Être réactif(ve) et savoir faire face aux imprévus- Savoir mobiliser et fédérer différents acteursPourquoi nous rejoindre ?Une expérience enrichissante au sein d'une équipe passionnéeLa possibilité de développer vos compétences en animation et travail d'équipe.Un rôle clé pour accompagner les enfants dans leur quotidien.Merci de ne pas joindre de photo sur votre CV. Nous garantissons un processus de recrutement basé sur les seules compétences et motivations.

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 13.51 Euros
• Primes
• CSE

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent- BPJEPS ou équivalent Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs Cette compétence est indispensable
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures Cette compétence est indispensable
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants Cette compétence est indispensable
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de réactivité
• Faire preuve de sens des responsabilités
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

20 à 49 salariés

Association à but non lucratif et reconnu d'utilité publique, la Fédération Leo Lagrange est une grande entreprise de l'économie sociale. Elle entend contribuer au progrès social au service de l'intérêt général et est animée par un idéal de société fondé sur la solidarité, en opposition à l'individualisme et la marchandisation.Mme Clemence Babou