Directeur(trice) des Ressources Humaines – Siège

Inside Lvmh; Paris; Hybride; EUR 70 000 - 95 000; Plein temps

Résumé du poste

Dior vous invite à rejoindre son équipe RH à Paris en tant que Responsable des Ressources Humaines, en charge du recrutement, de l’intégration et du développement des talents, au sein d’une Maison emblématique du luxe à la française.

Avec une formation Bac+5 en RH et au moins 5 années d’expérience, vous accompagnerez les managers, piloterez le budget RH et assurerez les relations sociales, dans un contexte international et exigeant.

Qualifications

• Formation Bac+5 en RH (droit social ou droit du travail) avec minimum 5 années d'expérience.
• Anglais courant nécessaire pour échanger avec les parties prenantes.
• Pédagogie et excellentes qualités de communication.
• Rigueur et sens de l'analyse pour anticiper risques sociaux et individuels.

Responsabilités

• Orienté(e) terrain, vous connaissez parfaitement les métiers de votre scope d’intervention pour accompagner au quotidien collaborateurs et managers dans l’ensemble des thématiques RH.
• Vous pilotez le processus de recrutement et d’embauche sur votre périmètre (définition du besoin, sélection, entretien, validation des éléments contractuels).
• Vous réalisez les suivis d’intégration des nouveaux collaborateurs.
• Vous préparez et animez tous les processus annuels de gestion des talents de votre périmètre (et notamment la campagne des entretiens annuels d’évaluation).
• Vous gérez les parcours professionnels et la mobilité interne, en accompagnant les collaborateurs dans leur développement.
• Vous participez activement et pilotez la construction du budget RH de votre secteur.
• Conseil et Accompagnement : vous conseillez le management en matière de gestion des Ressources Humaines et assurez le climat social.

Connaissances

Anglais courant

Pédagogie

Communication

Rigueur

Gestion des talents

Organisation

Formation

Bac+5 en RH (droit social/droit du travail)

Description du poste

Dior vous invite à rejoindre son équipe RH à Paris en tant que Responsable des Ressources Humaines, en charge du recrutement, de l’intégration et du développement des talents, au sein d’une Maison emblématique du luxe à la française.

Avec une formation Bac+5 en RH et au moins 5 années d’expérience, vous accompagnerez les managers, piloterez le budget RH et assurerez les relations sociales, dans un contexte international et exigeant.