Directeur(trice) de Cabinet Recrutement — Développement & Delivery

Mcg Engineering; Arles; On-site; EUR 90,000 - 140,000; Full time

Job summary

MCG Engineering recrute un Directeur(trice) de cabinet pour piloter et développer l’activité, en PACA, éventuellement à Arles. Vous développez votre portefeuille clients et structurez l’organisation et l’équipe à construire.

Profil: au moins 10 ans d’expérience en recrutement/executive search dans des environnements techniques; culture résultat; capacité à conseiller et closing avec décideurs. CDI, fixe + variable; Perspectives d’association.

Qualifications

• Expérience d’au moins 10 ans en cabinet de recrutement / executive search / chasse, idéalement sur des environnements techniques/industriels/scientifiques.
• Forte culture résultat (business + closing) et capacité à piloter et conseiller les décideurs.
• Aisance avec les outils de pilotage (CRM/ATS, reporting, KPI).

Responsibilities

• Développement commercial et animation du réseau; rendez-vous avec dirigeants/DRH/directions techniques; négociation et closing.
• Delivery approche directe: cadrage, mapping, approche, entretiens, shortlist et closing des candidats.
• Structuration des processus et des outils (CRM/ATS, reporting & KPI, conformité RGPD).

Skills

Développement commercial

Gestion de pipeline

Négociation et closing

Pilotage KPI

Relation avec décideurs

Tools

CRM/ATS

Job description

MCG Engineering est un expert du recrutement par approche directe des profils techniques et scientifiques, notamment d'ingénieurs en France et à l'international.

Dans le cadre de l’évolution de l’organisation du cabinet, nous recrutons un(e) Directeur(trice) de cabinet pour piloter et développer l’activité.

Le Poste

Dans une logique intrapreneuriale : vous développez votre portefeuille de clients, et vous structurez l’organisation et la montée en puissance de l'activité qui vous sera confiée (équipe à construire).

Vos Missions

• Développement commercial (prioritaire) : prospection et animation de réseau, rendez-vous dirigeants/DRH/directions techniques, négociation et closing.
• Delivery approche directe : cadrage, mapping, approche, entretiens, shortlist, suivi et closing candidats.
• Structuration : CRM/ATS, reporting & KPI, process, conformité RGPD, routines de pilotage.
  
  

Profil Recherché

Vous disposez d'une expérience d'au moins 10 ans en cabinet de recrutement / executive search / chasse, idéalement sur des environnements techniques/industriels/scientifiques.

Vous disposez d'une forte culture résultat (business + closing), posture conseil, rigueur de pilotage (pipeline/KPI), aisance avec des décideurs.

Ce Que Nous Proposons

• Rôle clé avec forte autonomie et responsabilité de structuration.
• Fixe + variable déplafonné (selon objectifs).
  
  

Perspectives : construction d’équipe puis association selon résultats.

Type de contrat : CDI

Salaire : à définir

Département : Bouches du Rhône (13)

Région : Provence-Alpes-Côte d’Azur

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