Directeur/trice d'EAJE

Evancia SAS; Antibes; On-site; EUR 24,000 - 33,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime annuelle

Prime d’ancienneté

Tickets Restaurant

Remboursement des transports 60%

Places en crèches pour enfants des rés

Mutuelle d’Entreprise

Avantages CSE

Job summary

La crèche Babilou Antibes Deuxième Avenue recherche un directeur(trice) d’établissement EAJE en CDD temps plein, cadre, disponible immédiatement jusqu'à fin septembre avec possibilité de renouvellement. Rémunération mensuelle brute de 2 550 €.

Vous piloterez une équipe pluridisciplinaire et veillerez au bien-être des enfants et à l’accueil des familles, tout en faisant vivre le projet pédagogique. Intéressé(e) par l’encadrement et le développement des pratiques, vous bénéficierez d’un parcours

Qualifications

• Diplômé(e) pour la direction d'un EAJE (EJE, Puériculteur(trice), Infirmier(ère), Psychomotricien(ne)…)
• Capacité à manager une équipe pluridisciplinaire et à accompagner les pratiques pédagogiques
• Expérience ou aptitude à garantir le bien-être des enfants et la qualité d’accueil des familles

Responsibilities

• Accompagner et animer une équipe pluridisciplinaire
• Veiller au bien-être des enfants et à la qualité d’accueil des familles
• Faire vivre le projet pédagogique et accompagner les pratiques
• Garantir un environnement sécurisant, bienveillant et propice au développement
• Organiser le fonctionnement de la structure
• Observation et travail d’équipe au cœur des pratiques quotidiennes

Education

Direction EAJE

Job description

Contract typeFixed Term (durée déterminée)Accompagner les équipes, faire vivre notre mission éducative, soutenir les famillesChez Babilou, nous sommes convaincus que les premières années de vie sont essentielles au développement de l’enfant. Notre approche repose sur un programme éducatif fondé sur les connaissances scientifiques (neurosciences, psychologie, sciences humaines).La crèche Antibes Deuxième Avenue se situe proche des centres commerciaux, des arrêts de bus et de l'autoroute.La crèche est neuve et lumineuse, la structure se divise sur deux sections : bébés et moyens-grands.L'équipe éducative est composée d'une directrice EJE, de deux Auxiliaires de Puéricultures et de 3 Auxiliaires Petites Enfances. Un agent HSE s'occupe des repas, du ménage et du linge.Les projets mis en place sont : la motricité libre, les pieds nus, le langage des signes associés à la parole et la découverte de la nature.Le poste est en CDD temps plein, statut cadre à pourvoir dès à présent jusqu'à fin septembre (possibilité d'être renouvelé), rémunération à 2550€ brut s.Votre quotidien :Accompagner et animer une équipe pluridisciplinaireVeiller au bien-être des enfants et à la qualité d’accueil des famillesFaire vivre le projet pédagogique et accompagner les pratiquesFavoriser la montée en compétences et la dynamique collectiveOrganiser le fonctionnement de la structureGarantir un environnement sécurisant, bienveillant et propice au développementL’observation, le travail d’équipe et l’accompagnement des pratiques sont au cœur de notre fonctionnement, dans une logique d’amélioration continue.Votre profil :Diplômé(e) pour la direction d’un EAJE (EJE, Puériculteur(trice), Infirmier(ère), Psychomotricien(ne)…), vous souhaitez porter un projet éducatif engagé.Un environnement qui vous accompagneDès votre arrivée, vous bénéficiez :d’un parcours d’intégration structuré,d’un accompagnement dans votre rôle de manager,de formations régulières via notre École des Métiers.Vous n’êtes pas seul(e) dans votre quotidien : vous travaillez en proximité avec votre Directeur de territoire, votre Responsable de secteur et les équipes support qui vous accompagnent dans le pilotage de votre crèche.Un environnement qui vous fait évoluerChez Babilou, nous encourageons le développement des parcours professionnels et la mobilité interne.Selon votre expérience et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir vers des fonctions de formation, d’accompagnement des équipes ou de management multi-structures.Notre objectif : vous permettre de continuer à évoluer tout en gardant un lien fort avec le terrain et le sens de votre métier.Avantages :- Prime annuelle (5% du salaire) , Prime d’ancienneté, Prime anniversaire- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté- 12 jours de congés RTT cadre- Tickets Restaurant- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).- 3 journées pédagogiques par an- Dispositifs de formations (Ateliers, Conférences, E-learning, …)Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Date of dating post:10 - 09 - 2026