Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV et une lettre de motivation personnalisés qui correspondent à l’offre.
La CMA Bretagne recrute un Directeur territorial pour porter la représentation institutionnelle et piloter l’activité économique territoriale près des élus et partenaires du territoire Rennes.
Vous managez une direction territoriale, animez les équipes et assurez le déploiement des orientations régionales, tout en renforçant les liens avec les collectivités et les acteurs locaux. Poste cadre supérieur, rémunération autour de 48k€ annuels et plus selon profil.
Nombre d'années d'expérience requis : Confirmé (3-5 ans)
Entreprenariat, proximity, valorisation des ressources locales, recherche de l’excellence, attachement au travail bien fait et de qualité, transmission des savoir-faire… Ces valeurs vous font écho et vous les partagez ? Vous souhaitez vous impliquer dans un secteur d’activité riche, dynamique et en constante evolution ? Alors rejoignez la CMA de Bretagne ! La Chambre de Metiers et de l’Artisanat de Region Bretagne assure au quotidien, sur l’ensemble du territoire , des missions essentielles à la structuration de l’artisanat et des entreprises, au développement des territoires et à la formation des apprentis.
La CMA Bretagne recherche un(e) Directeur(rice) territorial pour porter sa représentation institutionnelle, accompagner ses élus et piloter l’activité économique territoriale au plus près des élus et des partenaires du territoire Rennais.
Vous aimez conjuguer vision stratégique, ancrage territorial, pilotage d’activité et management d’équipes ?
En rejoignant la CMA Bretagne, vous prenez la responsabilité d’une direction territoriale et assurez son fonctionnement opérationnel, son développement et son animation managériale au quotidien. Aux côté du Secrétariat général et dans une dynamique régionale, vous contribuez à décliner les orientations régionales au plus près des entreprises artisanales, des élus, des partenaires, des acteurs économiques locaux et des collaborateurs.
Votre rôle s’inscrit dans une responsabilité managériale forte, mais également dans une mission d’animation territoriale stratégique : donner un cap, créer les conditions de l’engagement des equipes, faire vivre la relation consulaire et renforcer les interactions avec le tissu économique local. Cette animation constitue le socle du pilotage de l’activité, de la représentation de la CMA Bretagne et de la démocratisation du territoire.
Représenter la CMA Bretagne, animer la vie consulaire et renforcer les dynamiques territoriales :
Vous accompagnez le président de niveau départemental et les élus dans l’exercice de leur mandat, préparez les éléments nécessaires à leurs interventions et contribuez à faire vivre la vie consulaire sur le territoire. Vous étiez ainsi un appui clé pour renforcer la mobilisation des élus, structurer les temps d’échange et porter la voix de l’artisanat à travers des acteurs locaux.
Vous développez et entretenez des relations de confiance avec les collectivités, les services de l’État, les organisations professionnelles, les partenaires économiques et les réseaux d’acteurs locaux. Par cette présence active, vous contribuez à démocratiser les interactions avec le tissu économique local, à renforcer la visibilité de la CMA Bretagne et à valoriser les savoir-faire artisanaux, l’apprentissage et l’engagement des entreprises formatrices.
Manager, fédérer et accompagner les equipes de la direction territoriale:
Vous assurez l’animation managériale de la direction territoriale en donnant du sens à l’action, en fixant un cap clair pour les equipes et en veillant à la déclinaison opérationnelle des orientations régionales sur le territoire.
Vous organisez le fonctionnement collectif de la direction territoriale, accompagnez les managers et collaborateurs dans l’atteinte de leurs objectifs et contribuez à la bonne articulation entre les besoins du territoire, les priorités régionales et les ressources mobilisées.
Vous participez aux recrutements, conduisez les entretiens et temps de suivi managériales, favorisez la coopération entre les services et accompagnez les évolutions d’organisation, en lien avec le Secrétariat général régional et les directions régionales concernées.
Par votre posture, vous entretenez un climat de travail constructif, propice à l’engagement, à la responsabilisation et à la continuité du service rendu aux artisans, aux élus et aux partenaires. Cette responsabilité managériale contribue à sécuriser le pilotage de l’activité territoriale et à garantir la cohérence de la représentation institutionnelle de la CMA Bretagne sur le territoire.
Enfin, votre rôle ne s’exerce pas de manière isolée : vous vous inscrivez dans le cadre d’un pilotage régional des ressources, contribuez aux arbitrages collectifs et relayez auprès des equipes les orientations définies à l’échelle de la CMA Bretagne, dans un esprit de cohérence et de transversalité.
Piloter l’activité économique territoriale et contribuer à l’évolution de l’offre de services :
Vous décliniez les orientations régionales en plans d’actions opérationnels adaptés aux besoins du territoire et aux enjeux de développement économique local.
Vous organisez, suivez et évaluez le déploiement de l’offre de conseil, d’accompagnement et de services à travers des artisans, des porteurs de projets et des partenaires. Membre du CODIR régional, vous contribuez activement à l’évolution de cette offre en formulant des propositions d’adaptation aux realités territoriales et, le cas échéant, en portant des experimentalisations permettant développer sa pertinence, sa lisibilité et son impact.
Vous analysez les indicateurs d’activité, les résultats économiques et les engagements contractuels afin d’ajuster les priorités, à la sécurité l’atteinte des objectifs et à garantir une offre cohérente avec les orientations régionales comme à les attentes du territoire.
Vous accordez une attention particulière à développer les collaborations avec les CFAs, dans un esprit de renforcement des mutualisations, de partage des expertises et déoptimisation des ressources au service des usagers, des apprentis, des entreprises et des equipes.
Vous vous reconnaissez dans une mission d’animation territoriale, de représentation et de coordination ?
Vous savez créer du lien, accompagner un collectif d’élus et préparer les temps forts de représentation. À l’aise dans les relations institutionnelles et publiques, vous contribuez à faire vivre la presence de la CMA Bretagne sur le territoire, à porter la voix de l’artisanat et à soutenir les élus dans l’exercice de leur mandat.
Vous aimez animer et mobiliser des equipes locales, donner du sens à l’action collective, fédérer autour d’objectif partagés et incarner un leadership de proximité, dans un cadre régional partagé. Votre posture managériale, votre sens de l’écoute, votre capacité à responsabiliser les collaborateurs et à faire coopérer les acteurs seront essentielles pour mobiliser les énergies autour des priorités du territoire.
Vous disposez également de qualités de gestion, d’organisation et de suivi pour piloter l’activité, prioriser les actions, accompagner les décisions, suivre les moyens mobilisés et rendre compte avec clarté. Curieux des dynamismes locals et ouvert à de nouvelles opportunités de partenariat, vous savez identifier les coopérations utiles, encourager les mutualisations et contribuer à la valorisation de l’artisanat sur le territoire.
Statut cadre supérieur selon statut du personnel des CMA.
A partir de 48 048 € brut per an (13ème mois inclus) selon profil et expérience.
Mutuelle santé prise en charge à 65 % par l’employeur
Transport en commun: prise en charge à hauteur de 75% et prime mobilité douce
Accord RTT (10 jours)
Comité œuvres sociales