Directeur RH Indépendant – Réseau Partagé et Accompagnement

Bras Droit des Dirigeants; Lyon; Hybrid; EUR 33,000 - 89,000; Part time

Benefits offered by this job

Formation initiale complète

Outils opérationnels

Marque forte et reconnue

Réseau d’entraide et de partage d’expé

Job summary

Bras Droit des Dirigeants recherche des directeurs/ directrices RH expérimentés pour intervenir quelques jours par semaine auprès de dirigeants de TPE/PME/ETI. Le poste propose une activité indépendante au sein d’un collectif solide, avec accompagnement et ressources partagées.

Profil recherché : expérience opérationnelle confirmée en RH, esprit entrepreneurial, envie d’accompagner des dirigeants et de développer leur activité tout en bénéficiant d’un cadre structuré et d’un réseau d’entraide.

Qualifications

• Expérience confirmée (8 ans minimum) en Direction RH opérationnelle.
• Capacité opérationnelle et relationnelle développée.
• Envie de transmettre, d’accompagner et de développer des dirigeants.

Responsibilities

• Direction RH externalisée à temps partagé auprès de dirigeants.
• Gestion du Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP).
• Conduite des entretiens annuels et professionnels; pilotage de la politique salariale.

Skills

Direction RH opérationnelle

Relationnel fort

Esprit entrepreneurial

Tools

DUERP

Job description

Bras Droit des Dirigeants recherche des directeurs/ directrices RH expérimentés pour intervenir quelques jours par semaine auprès de dirigeants de TPE/PME/ETI. Le poste propose une activité indépendante au sein d’un collectif solide, avec accompagnement et ressources partagées.

Profil recherché : expérience opérationnelle confirmée en RH, esprit entrepreneurial, envie d’accompagner des dirigeants et de développer leur activité tout en bénéficiant d’un cadre structuré et d’un réseau d’entraide.