Directeur RH, Finances & Administration — Stratégie

ADECCO FRANCE; Royan; Sur place; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant pris en charge à 60

Mutuelle prise en charge à 60

Prime de partage de la valeur

Rémunération sur 13 mois

Résumé du poste

ADECCO FRANCE recrute pour son client un Directeur Pôle Ressources Humaines, Finances & Administration (H/F) en CDI à Royan. Vous dirigerez les activités RH et financières, en pilotant la stratégie et les processus.

Vous managerez les équipes, assurerez le cadre juridique et administratif et accompagnerez la Direction Générale dans les décisions stratégiques, avec autonomie et leadership.

Qualifications

• Formation supérieure Bac+4/5 en RH, gestion, comptabilité ou administration.
• Expérience confirmée en management d'équipe.
• Solide maîtrise des enjeux RH et des relations sociales.
• Bonne connaissance des domaines financiers, administratifs et juridiques.
• Leadership et capacité à fédérer différents interlocuteurs.
• Sens de l'organisation et aptitude à prioriser.
• Autonomie, polyvalence et discrétion professionnelle.

Responsabilités

• Définir et piloter la politique Ressources Humaines, en accompagnant les managers sur les sujets RH, formation, recrutement et dialogue social.
• Élaborer et suivre la stratégie financière, budgétaire et comptable de la structure.
• Garantir la sécurité juridique et administrative des activités, contrats et procédures.
• Manager et fédérer les équipes de votre pôle en assurant la qualité et la continuité du service.
• Participer aux projets de développement et accompagner la Direction Générale dans ses prises de décision.

Connaissances

Gestion RH

Leadership

Management d'équipe

Maîtrise financière

Formation

Bac+4/5 en RH, gestion, comptabilité ou administration

Description du poste

ADECCO FRANCE recrute pour son client un Directeur Pôle Ressources Humaines, Finances & Administration (H/F) en CDI à Royan. Vous dirigerez les activités RH et financières, en pilotant la stratégie et les processus.

Vous managerez les équipes, assurerez le cadre juridique et administratif et accompagnerez la Direction Générale dans les décisions stratégiques, avec autonomie et leadership.