Directeur Régional Ventes & Fidélisation

Edenred

Montrouge

Hybrid

EUR 90,000 - 130,000

Full time

8 days ago

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Benefits offered by this job

Télétravail 2 jours/semaine
Prime sur objectif
Tickets restaurant
Prime d’intéressement et departicipa-
RTT
CSE
Mobilité

Job summary

Edenred France à Montrouge recherche un Directeur Régional Fidélisation (H/F) pour accompagner sa croissance sur le marché Middle-Market. Vous piloterez une équipe de 6 Account Managers et assurerez le pilotage des indicateurs clés afin de garantir la rétention client et le développement du chiffre d’affaires.

Vous animez un leadership axé coaching et performance, avec une forte dimension relationnelle et opérationnelle pour dépasser les objectifs et soutenir l’évolution de l’entreprise.

Qualifications

  • Vous justifiez d’une expérience commerciale et managériale en BtoB réussie et en environnements complexes.
  • Vous savez encadrer et développer des talents tout en atteignant des objectifs de vente.
  • Vous maîtrisez les techniques de négociation et de gestion de comptes stratégiques.

Responsibilities

  • Manager, accompagner et faire monter en compétences votre équipe d'Account Managers, dans une posture de manager-coach orientée développement des talents et performance.
  • Analyser les performances et mettre en place les actions nécessaires pour atteindre les objectifs, en assurant un suivi régulier des résultats et de l’activité commerciale.
  • Garantir la rétention des clients et conduire la relation C‑Level avec les clients clés.

Skills

Ventes BtoB
Leadership
Gestion d'équipe
Négociation
Relation client

Job description

Edenred France à Montrouge recherche un Directeur Régional Fidélisation (H/F) pour accompagner sa croissance sur le marché Middle-Market. Vous piloterez une équipe de 6 Account Managers et assurerez le pilotage des indicateurs clés afin de garantir la rétention client et le développement du chiffre d’affaires.

Vous animez un leadership axé coaching et performance, avec une forte dimension relationnelle et opérationnelle pour dépasser les objectifs et soutenir l’évolution de l’entreprise.

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