Directeur Régional des Ventes Fidélisation H/F

Edenred Chile; Montrouge; Hybrid; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail 2 jours/semaine

Prime sur objectif

Carte restaurant 12,10 € Jours (60%)

Prime d'intéressement et de Participa

RTT et CSE

Forfait mobilité

Chèques Kadeos & CESU

Top Employer 2026

Job summary

Edenred France recherche un Directeur Régional Fidélisation H/F CDI pour accompagner sa croissance au sein de la Direction Commerciale France. Vous encadrez une équipe de 6 Account Managers et conduisez la stratégie de rétention, avec un fort pilotage analytique et une orientation client C‑level.

Vous aurez la responsabilité du chiffre, du développement des talents et d’un leadership fort, en privilégiant l’intelligence émotionnelle et la négociation.

Qualifications

• Expérience commerciale et managériale en BtoB exigée.
• Maîtrise des techniques de vente et capacité à fédérer une équipe.
• Connaissance en RH et/ou en digitalisation serait un plus.

Responsibilities

• Gérer et coacher une équipe de 6 Account Managers et assurer le développement des talents et la performance.
• Analyser les performances commerciales et piloter l’activité pour atteindre les objectifs.

Skills

Management commercial

BtoB sales

RH et digitalisation

Leadership

Intelligence émotionnelle

Négociation

Job description

Take a step forward and let Edenred surprise you.

Every day, we deliver innovative solutions to improve the life of millions of people, connecting employees, companies, and merchants all around the world.

We know there are hundred ways for you to grow. With us, you will expand your skills in a multicultural, challenging, and dynamic environment.

Dare to join Edenred and get ready to thrive in a globalcompany that will offer you endless opportunities.

Edenred is all about meritocracy. You come as you are, and you contribute. Indeed, the Edenred Group recognizes, recruits and develops all talents and singularities.

We are committed to preventing all forms of discrimination and to providing all our candidates with equal opportunities regardless of their gender and gender expression, disability, origin, religious belief and sexual orientation or any other criteria.

Nous recherchons en CDI notre Directeur Régional Fidélisation H/F pour accompagner notre croissance !

Au sein de la Direction Commerciale France, vous serez directement rattaché à notre Directeur Des Ventes Fidélisation sur le Marché Middle-Market. Vous encadrez une équipe de 6 Account Managers

Votre impact :

Vous êtes responsable de l’activité et garant des résultats sur les principaux indicateurs de performance : Rétention des clients, stratégie relationnelle C-Level, volume d’affaires et activité commerciale. Le poste s’inscrit dans une logique de pilotage commercial, d’accompagnement des équipes et d’analyse de la performance.

Localisation souhaitée : Montrouge

Vos missions :

60 % Management Commercial :

• Manager, accompagner et faire monter en compétences votre équipe d'Account Managers , dans une posture de manager-coach orientée développement des talents et performance.

40 % Management Analytique :

• Analyser les performances et mettre en place les actions nécessaires pour atteindre les objectifs, en assurant un suivi régulier des résultats et de l’activité commerciale.

Vos expériences et compétences qui feront votre succès:

Vous justifiez d’une expérience commerciale et managériales en BtoB réussie et sur des enjeux importants. Cela vous permettra d’être rapidement opérationnel et autonome sur ce poste.

Vous maîtrisez les techniques de ventes. Une connaissance en RH et/ou en digitalisation seront des plus.

Leader enthousiaste, vous animez et permettez à l’équipe de surperformer.

C’est aussi votre savoir-être qui prime:

Fort d’une intelligence émotionnelle et relationnelle, vous avez tout pour réseauter, négocier et convaincre

Grâce à votre leadership et relationnel, vos équipes vont se surpasser et déborder d'imagination

Curieux, vous allez au-devant des défis, vous prenez des initiatives, vous faites entendre votre voix.

Pour vous, le travail d'équipe est synonyme de réussite

Les petits plus qui font la différence#Vibewithus :

• Télétravail : 2 jours par semaine (à partir de 3 mois d’ancienneté)
• Nos avantages groupe : prime sur objectif, la carte ticket restaurant (12,10 € par jour, pris en charge à 60%), une prime d'intéressement et de participation, RTT, CSE, forfait mobilité, chèques Kadeos, & CESU.
• Top Employer 2026 , Edenred France, connait une croissance pérenne à 2 chiffres: votre parcours chez Edenred vous offrira de réelles perspectives d'évolution
• Des événements qui enrichissent votre vie professionnelle et personnelle (séminaires, afterwork, programme sport & bien-être, ...)

Processus de recrutement :

Intéressé? Nous ferons au mieux pour être transparents et rapides!

Découvrons-nous (15 à 30’)avec le recruteur, continuons…?

Echangez avec votre futur manager (60’)dans nos bureaux; Le feeling est toujours là?

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