Directeur Régional EHPAD — Multisite & Développement

GROUPEMENT D; Auxerre; Sur place; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Voiture de fonction

Résumé du poste

GROUPEMENT D dirige des établissements EHPAD et soutient les Directeurs dans la gestion et le développement des structures. Vous pilotez les performances, assurez le respect des bonnes pratiques et animez les équipes de direction dans un contexte médico-social exigeant.

Profil Bac+5 en management ou secteur sanitaire, expérience en direction d’EHPAD et maîtrise du pilotage économique sont attendus. Rémunération attractive et opportunités stratégiques au cœur du groupe.

Qualifications

• Formation supérieure Bac+5 en management, gestion ou dans le secteur sanitaire et médico-social.
• Expérience significative en direction d’EHPAD et en gestion multi-sites.
• Expérience confirmée dans l’animation et l’accompagnement d’équipes de direction.
• Maîtrise du pilotage économique, budgétaire et organisationnel.
• Leadership, sens stratégique, autonomie et excellent relationnel.

Responsabilités

• Diriger et soutenir les Directeurs d’établissement dans la gestion quotidienne de leur EHPAD.
• Assurer la qualité de l’accompagnement des résidents et le respect des bonnes pratiques.
• Surveiller les indicateurs de performance et la gestion budgétaire des établissements.
• Mettre en œuvre des plans d’action pour améliorer l’activité et la performance.
• Animer et motiver les équipes de direction.
• Veiller au respect de la réglementation médico-sociale et des démarches qualité.
• Développer et maintenir les relations avec les autorités et partenaires.
• Participer aux projets stratégiques du groupe.

Connaissances

Leadership

Autonomie

Excellent relationnel

Pilotage économique

Formation

Bac+5 en management/gestion ou sanitaire

Description du poste

GROUPEMENT D dirige des établissements EHPAD et soutient les Directeurs dans la gestion et le développement des structures. Vous pilotez les performances, assurez le respect des bonnes pratiques et animez les équipes de direction dans un contexte médico-social exigeant.

Profil Bac+5 en management ou secteur sanitaire, expérience en direction d’EHPAD et maîtrise du pilotage économique sont attendus. Rémunération attractive et opportunités stratégiques au cœur du groupe.