Directeur Général Adjoint (H/F)

NEXUS RECRUTEMENT; Ormesson-sur-Marne; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Directeur Général Adjoint pour piloter l'exploitation et développer des synergies commerciales au sein d'un groupe innovant. Le candidat idéal possède un diplôme d'une grande école d'ingénieurs et une expérience significative en management. Ce poste offre une rémunération compétitive et des opportunités d'évolution professionnelle.

Prestations

Possibilité d'évolution personnelle

Environnement de travail stimulant

Qualifications

• 5 ans d'expérience indispensable.
• Capacité à optimiser les performances et à fluidifier les processus.
• Sens du leadership pour encadrer des équipes.

Responsabilités

• Piloter l'exploitation des sociétés.
• Développer des synergies commerciales et veiller à la rentabilité.
• Identifier des opportunités de croissance exogène.

Connaissances

Analyser, exploiter, structurer des données

Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines

Formation

Diplôme d'une grande école d'ingénieurs (Arts et Métiers ou équivalent)

Description du poste

Offre n° 195VZRH

Directeur Général Adjoint (H/F)

Nexus recrutement recherche un Directeur Général Adjoint H/F pour un de ses clients spécialisé dans les services aux acteurs de la construction et du recyclage des matériaux.

Votre mission : Sous la direction inspirante du PDG, vous jouerez un rôle clé dans la stratégie et le développement de notre groupe. En tant que Directeur Général Adjoint, vous serez notamment en charge de :

1. Piloter l'exploitation de nos sociétés, en assurant une performance optimale et en favorisant l'engagement des collaborateurs.
2. Développer des synergies commerciales et veiller au chiffre d'affaires ainsi qu'à la rentabilité de chaque entité en collaborant étroitement avec le Secrétaire Général de la holding.
3. Identifier et saisir des opportunités de croissance exogène, contribuant ainsi à l'élargissement de notre empreinte sur les marchés d'avenir.

Profil recherché : Nous recherchons un candidat qui combine expertise technique et fortes compétences managériales.

Vous êtes :

• Diplômé d'une grande école d'ingénieurs (Arts et Métiers ou équivalent).
• Doté d'une expérience significative dans la gestion de sites de production, où vous avez démontré votre capacité à optimiser les performances et à fluidifier les processus.
• Reconnu pour votre sens du leadership et votre aptitude à commander, motiver et encadrer des équipes.

Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une entreprise à la pointe de l'innovation, qui place ses employés et la préservation des ressources au cœur de sa stratégie. Participez à des projets innovants, en apportant votre expertise à un groupe engagé pour la transition écologique. Bénéficiez d'un cadre de travail stimulant, avec des possibilités d'évolution personnelle.

Prêt à relever le défi ? Envoyez-nous dès maintenant votre CV et lettre de motivation.

Type de contrat : CDI

Contrat travail : Durée du travail 39H/semaine, Travail en journée

Salaire : Salaire brut annuel de 60 000 à 80 000 Euros sur 12 mois

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 5 ans d'expérience indispensable

Compétences

• Analyser, exploiter, structurer des données
• Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Agence généraliste, nous nous chargeons d'effectuer et d'optimiser votre recrutement aussi bien en intérim qu'en CDD et CDI. Nous sommes nés de la certitude que l'humain détient des compétences inexploitées.