DIRECTEUR FLOTTE

The CarGo group; Voglans; On-site; EUR 50,000 - 70,000; Full time

Job summary

Une entreprise spécialisée dans la gestion de flotte recherche un responsable de la flotte pour piloter la construction et l'optimisation de sa flotte de véhicules. Le candidat idéal devra avoir une expérience solide en management, capable de diriger une équipe tout en garantissant l'efficacité opérationnelle et économique du service. Le poste est basé à Voglans, en Auvergne-Rhône-Alpes.

Qualifications

• Profil confirmé en management, capable de fédérer une équipe stratégique.
• Expérience significative dans l'encadrement d'équipes.
• Capacité à développer les talents et à assurer la montée en compétence.

Responsibilities

• Définir la politique de flotte et construire le budget annuel.
• Piloter la construction de la flotte et superviser le cycle de vie complet.
• Développer et maintenir des partenariats stratégiques.

Skills

Management

Gestion de la flotte

Communication stratégique

Job description

MISSION PRINCIPALE :

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez la construction, la gestion et l’optimisation de la flotte de véhicules de Car’Go. Véritable acteur stratégique, vous transformez les besoins opérationnels et commerciaux en un plan de flotte performant, tout en garantissant l’excellence de l’organisation et de la performance économique, opérationnelle et humaine du département de la flotte.

Ce poste exige un profil confirmé en management, capable de fédérer une équipe stratégique pour le bon fonctionnement d’un service clé de l’entreprise.

VOTRE RÔLE :

• Définir la politique de flotte et construire le budget annuel en collaboration avec la Direction Commerciale et le Groupe.
• Piloter la construction de la flotte : nombre de véhicules, catégories, allocation et renouvellement, en tenant compte des priorités opérationnelles et budgétaires.
• Superviser le cycle de vie complet des véhicules et garantir la performance du parc de la flotte (sinistralité, coûts, indicateurs clés).
• Développer et maintenir des partenariats stratégiques avec les constructeurs, concessionnaires et prestataires internes et externes au Groupe.
• Encadrer et fédérer une équipe clé (5 à 7 collaborateurs) assurant l’opérationnel de la flotte, un service stratégique pour l’entreprise.
• Piloter les réunions stratégiques et représenter le département Flotte au comité de direction.
• Démontrer une expérience significative et réussie dans l’encadrement d’équipes avec des compétences managériales reconnues, capables de développer les talents et d’assurer la montée en compétence des collaborateurs.
• Impulser une culture d’excellence opérationnelle et d’amélioration continue des processus, en garantissant la qualité et la fiabilité du service.