Directeur Financier & Pilotage de la Performance

Horea Conseil; Limoges; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation à but non lucratif recherche un membre du comité de direction pour piloter sa stratégie financière. Le candidat idéal gérera les activités comptables, optimisera les financements et travaillera dans un environnement tourné vers l'innovation. Une formation Bac +5 et une expérience confirmée en direction financière sont nécessaires. Ce rôle stratégique apporte une réelle utilité sociale dans un milieu engagé.

Prestations

Environnement stimulant

Valeurs humaines fortes

Qualifications

• Expérience confirmée de direction financière dans un environnement multi-sites ou complexe.
• Maîtrise de la comptabilité analytique et des processus budgétaires.
• Rigueur économique et engagement dans un projet porteur de sens.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre la stratégie financière.
• Superviser les activités comptables et financières.
• Garantir la conformité fiscale et réglementaire.
• Optimiser la trésorerie et les financements.

Connaissances

Pilotage financier

Contrôle de gestion

Leadership

Analyse financière

Formation

Formation supérieure en finance, comptabilité, gestion ou audit (Bac +5)

Outils

Outils de pilotage financier

Description du poste

Depuis 2005, HOREA Conseil accompagne les entreprises sur leur gestion des ressources humaines : stratégie d’entreprise et pilotage, recrutement , management, prévention des risques psychosociaux , formation , et gestion des compétences …

Notre équipe pluridisciplinaire se réinvente sans cesse pour apporter à chaque client des réponses sur-mesure, agiles, prenant en compte l’évolution économique et sociétale.

Notre client , organisme à but non lucratif reconnu d’utilité publique, propose une large gamme de services dans les domaines de la santé et de l’accompagnement.

Présent sur plusieurs départements de la région Nouvelle-Aquitaine, il emploie plus de 1 300 collaborateurs au sein de plus de 100 établissements et services , et réalise un chiffre d’affaires supérieur à 90 millions d’euros .

Résolument tourné vers l’avenir, il innove pour répondre aux grands enjeux sanitaires, sociaux et territoriaux de demain.

Votre rôle :

Membre du comité de direction et rattaché à la Direction générale, vous pilotez la stratégie financière et le pilotage de la performance de l’organisation.

Véritable partenaire stratégique, vous garantissez la fiabilité des données financières , soutenez les décisions de gouvernance et accompagnez le développement des activités.

Vous encadrez une équipe d’environ 40 collaborateurs , répartis sur plusieurs sites, que vous fédérez autour d’une culture de la performance et du service.

Vos principales responsabilités

• Définir et mettre en œuvre la stratégie financière en cohérence avec la politique globale de l’organisation.
• Superviser l’ensemble des activités comptables et financières , assurer la fiabilité des comptes et optimiser les processus internes.
• Piloter le contrôle de gestion et le reporting de la performance économique auprès de la Direction et des instances.
• Garantir la conformité fiscale et réglementaire , et accompagner les audits ou contrôles.
• Optimiser la trésorerie et les financements , en lien avec les partenaires bancaires et institutionnels.
• Contribuer aux orientations stratégiques et aux projets de développement (investissements, réorganisations, croissance externe).
• Animer et fédérer vos équipes , en insufflant une culture de coopération, d’innovation et d’exigence.

Profil recherché

• Formation supérieure en finance, comptabilité, gestion ou audit (Bac +5).
• Expérience confirmée de direction financière dans un environnement multi-sites ou complexe (secteur sanitaire, médico-social, associatif ou ESS apprécié).
• Maîtrise des outils de pilotage financier , de la comptabilité analytique, du contrôle de gestion et des processus budgétaires.
• Leadership affirmé, esprit d’analyse et sens du collectif.
• Vous alliez rigueur économique et engagement dans un projet porteur de sens humain et sociétal .

Pourquoi rejoindre notre client ?

• Un poste stratégique et transversal , au cœur des décisions.
• Une organisation porteuse de valeurs humaines fortes et d’une véritable utilité sociale.
• Un environnement stimulant, en transformation et tourné vers l’innovation .

Des équipes engagées et compétentes , dans une structure à taille humaine