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Acting recherche un RAF à temps partagé expérimenté pour intervenir chez ses clients sur des sujets RH variés et centraux. Vous prenez en charge la paie, les contrats et la transmission des variables, rédigez fiches de poste et procédures, et supervisez les processus d’onboarding et d’offboarding.
Vous piloterez les dossiers de subventions, organiserez les élections du personnel et conseillerez le CODIR sur les outils et le suivi de la performance, tout en supervisant les équipes OM,
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