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Directeur Financier et pilotage de la performance (H/F)

France Travail

Limoges

Sur place

EUR 70 000 - 90 000

Plein temps

Il y a 4 jours
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Résumé du poste

Un organisme à but non lucratif recherche un Membre du comité de direction pour piloter la stratégie financière et le pilotage de la performance. Vous superviserez une équipe d'environ 40 collaborateurs tout en garantissant la fiabilité des données financières. Ce rôle essentiel vous permettra de contribuer activement à des projets de développement et d'innovation dans un environnement tourné vers l'humain.

Prestations

Environnement stimulant
Valeurs humaines fortes
Équipes engagées

Qualifications

  • Expérience confirmée de direction financière dans un environnement multi-sites ou complexe.
  • Maîtrise des outils de pilotage financier et des processus budgétaires.
  • Rigueur économique et engagement dans un projet porteur de sens.

Responsabilités

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie financière.
  • Superviser les activités comptables et financières.
  • Piloter le contrôle de gestion et le reporting.
  • Garantir la conformité fiscale et réglementaire.
  • Optimiser la trésorerie et les financements.
  • Animer et fédérer les équipes.

Connaissances

Leadership
Analyse
Pilotage financier
Contrôle de gestion

Formation

Formation supérieure en finance, comptabilité, gestion ou audit (Bac +5)
Description du poste

Notre client, organisme à but non lucratif reconnu d'utilité publique, propose une large gamme de services dans les domaines de la santé et de l'accompagnement. Présent sur plusieurs départements de la région Nouvelle-Aquitaine, il emploie plus de 1 300 collaborateurs au sein de plus de 100 établissements et services, et réalise un chiffre d'affaires supérieur à 90 millions d'euros. Résolument tourné vers l'avenir, il innove pour répondre aux grands enjeux sanitaires, sociaux et territoriaux de demain.

Contexte

Votre rôle Membre du comité de direction et rattaché-e à la Direction générale, vous pilotez la stratégie financière et le pilotage de la performance de l'organisation. Véritable partenaire stratégique, vous garantissez la fiabilité des données financières, soutenez les décisions de gouvernance et accompagnez le développement des activités. Vous encadrez une équipe d'environ 40 collaborateurs, répartis sur plusieurs sites, que vous fédérez autour d'une culture de la performance et du service.

Responsabilités
  • Définir et mettre en œuvre la stratégie financière en cohérence avec la politique globale de l'organisation.
  • Superviser l'ensemble des activités comptables et financières, assurer la fiabilité des comptes et optimiser les processus internes.
  • Piloter le contrôle de gestion et le reporting de la performance économique auprès de la Direction et des instances.
  • Garantir la conformité fiscale et réglementaire, et accompagner les audits ou contrôles.
  • Optimiser la trésorerie et les financements, en lien avec les partenaires bancaires et institutionnels.
  • Contribuer aux orientations stratégiques et aux projets de développement (investissements, réorganisations, croissance externe).
  • Animer et fédérer vos équipes, en insufflant une culture de coopération, d'innovation et d'exigence.
Profil recherché
  • Formation supérieure en finance, comptabilité, gestion ou audit (Bac +5).
  • Expérience confirmée de direction financière dans un environnement multi-sites ou complexe (secteur sanitaire, médico-social, associatif ou ESS apprécié).
  • Maîtrise des outils de pilotage financier, de la comptabilité analytique, du contrôle de gestion et des processus budgétaires.
  • Leadership affirmé, esprit d'analyse et sens du collectif.
  • Vous alliez rigueur économique et engagement dans un projet porteur de sens humain et sociétal.
Pourquoi rejoindre notre client ?
  • Un poste stratégique et transversal, au cœur des décisions.
  • Une organisation porteuse de valeurs humaines fortes et d'une véritable utilité sociale.
  • Un environnement stimulant, en transformation et tourné vers l'innovation.
  • Des équipes engagées et compétentes, dans une structure à taille humaine.
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