Directeur/Directrice Périscolaire (54) Malzéville

Fédération Léo Lagrange; Malzéville; Sur place; EUR 38 000 - 54 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle et prévoyance

Action Logement

Plan de développement des compétences

Activités sociales

Résumé du poste

La Fédération Léo Lagrange recherche un Directeur(trice) Périscolaire passionné(e) et engagé(e) pour assurer la gestion quotidienne de la structure. Vous garantissez un environnement sûr et stimulant pour les enfants, et vous veillez à leur bien‑être et à leur sécurité.

Vous superviserez l’équipe éducative, élaborerez des programmes adaptés et gérerez les relations avec les parents et les partenaires institutionnels, tout en assurant le respect des normes ACM et un management efficace.

Qualifications

• Connaissance de la législation ACM
• Connaissances des besoins des enfants
• Maîtrise des outils informatiques
• Méthodologie de projet

Responsabilités

• Superviser l’équipe éducative et coordonner les activités pédagogiques
• Élaborer et mettre en œuvre des programmes d’activités adaptés
• Assurer sécurité physique et affective des enfants
• Gérer les relations avec les parents et partenaires institutionnels
• Veiller au respect des normes ACM
• Organiser des réunions régulières avec l’équipe pour favoriser la communication et le partage d’expériences

Connaissances

Management

Leadership

Communication

Écoute

Description du poste

Nous recherchons un Directeur (trice) Périscolaire passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion quotidienne de la structure, garantissant un environnement sûr et stimulant pour les enfants. Votre rôle sera essentiel dans le développement et l’épanouissement des jeunes, en veillant à leur bien‑être et à leur sécurité.

Missions

• Superviser l’équipe éducative et assurer la coordination des activités pédagogiques
• Élaborer et mettre en œuvre des programmes d’activités adaptés au développement des enfants
• Assurer la sécurité physique et affective des enfants accueillis
• Gérer les relations avec les parents et les partenaires institutionnels
• Veiller au respect des normes réglementaires en matière d’accueil collectif de mineurs
• Organiser des réunions régulières avec l’équipe pour favoriser la communication et le partage d’expériences

Savoir

• Avoir des connaissances sur la législation en ACM
• Avoir des connaissances sur les besoins des enfants
• Maitrise de l’outils informatique
• Méthodologie de projet

Savoir‑être

• Qualités relationnelles humaines (communication, écoute et compréhension)
• Leadership
• Rigueur
• Capacité d’adaptation

Savoir‑faire

• Capacité de management
• Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants
• Formation des animateurs
• Autonomie dans le travail

Avantages sociaux

• Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
• Action Logement
• Mutuelle et prévoyance
• Plan de développement des compétences

Qui sommes-nous ?

La Fédération Léo Lagrange, c’est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l’éducation populaire, de la citoyenneté et de l’économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.
Rejoignez‑nous et devenez acteur d’un changement durable au service de l’intérêt général !