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Benefits offered by this job
Mutuelle
Tickets restaurants
25 jours de congés
Formations offertes
Chèques déjeuner
Avantages CSE
Job summary
Une organisation de services sociaux recrute un(e) Directeur/Directrice de crèche à Paris. Le poste exige de concevoir et animer le projet pédagogique, de gérer l'administration et le bien-être des enfants. Qualifications requises : concours d'infirmier/puériculteur et 3 ans d'expérience auprès de jeunes enfants. Les avantages incluent une rémunération compétitive, des primes, une mutuelle et une formation continue. Profitez d'un environnement de travail bienveillant et stimulant.
Qualifications
3 ans d'expérience avec des jeunes enfants requises.
Capacité de décision et sens de la confidentialité.
Esprit d’équipe et adaptabilité essentiels.
Responsibilities
Concevoir, animer et déployer le projet d’établissement.
Accueillir et coordonner les relations avec les familles.
Gérer l’administration, les finances et les infrastructures.
Assurer le bien-être des enfants au quotidien.
Skills
Conception et animation de projet
Communication
Organisation
Management
Gestion administrative et financière
Education
Concours d’infirmier·ère/puériculteur·trice
Job description
# Directeur/Directrice de crèche (h/f)* Paris, 75015* CDI* 15/12/2025* 46200€## DescriptionL’IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et en Outre-Mer pour fournir des prestations de service de qualité aux familles du ministère des Armées. Organisation aux multiples activités, l’IGESA gère :* un réseau d’une cinquantaine de crèches,* une trentaine de villages vacances,* des hôtels,* des sites de colonies de vacances,* deux maisons d’accueil pour enfants,* un réseau de maisons Athos pour l’accueil des blessés de guerre,* et un lycée professionnel.Ces structures variées offrent de nombreuses opportunités de carrière, tant dans les métiers opérationnels que dans les fonctions supports, en contrat permanent ou saisonnier. Nous proposons également un large choix de formations initiales et continues afin de développer les compétences de nos collaborateurs.IGESA poursuit en permanence le développement de ses services et recrute activement, que vous soyez jeune diplômé ou professionnel expérimenté.Avantages- Mutuelle - Tickets restaurants## Profil### Vos savoir faire :* Concevoir, animer et déployer le projet d’établissement* Accueillir, orienter et coordonner les relations avec les familles* Concevoir et piloter le projet pédagogique* Promouvoir une culture de la bientraitance* Gérer l’administration, les finances et les infrastructures* Garantir la santé et le bien-être des enfants* Manager et participer à la gestion des ressources humaines* Assurer le bon fonctionnement quotidien de la structure### Votre profil Qualifications requises (réglementées par le Code de la santé publique) :* **Concours d’infirmier·ère/puériculteur·trice avec 3 ans d’expérience avec des jeunes enfants**### Qualités personnelles* Excellente communication et sens de l’écoute * Pédagogie, empathie et bienveillance* Organisation, rigueur et gestion du stress* Capacité de décision et sens de la confidentialité* Esprit d’équipe et adaptabilité **Rémunération** :* **46200 € brut/an*** **Prime exceptionnelle de 2300 € brut** (1/2 versée à la signature, 1/2 à la fin de la période d’essai).* Évolution salariale automatique tous les 2 ans* Prime d’assiduité bimensuelle de 100€ net* Prime trimestrielle de 300€ net à partir de 6 mois** Nos avantages qui font la différence :** **25 jours de congés + 10 jours de repos supplémentaires** Formation métier offerte dès la 1ère année Chèques déjeuner mensuels Mutuelle familiale d’entreprise Avantages CSE : chèques cadeaux, activités socio-culturelles, voyages **Séjours avantageux IGESA** • Profitez de vacances dans nos **27 sites certifiés AFNOR** en métropole et Outre-mer à tarifs préférentiels **Loisirs à tarif réduit** • Spectacles, concerts, parcs, musées… avec le **Pass Culture & Loisirs Défense IGESA**Rejoindre une crèche IGESA, c’est bénéficier : D’un **cadre de travail stimulant et bienveillant** D’un **encadrement renforcé** D’un **équilibre vie pro / vie perso** De **projets pédagogiques attractifs et collaboratifs**