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Directeur / Directrice Complexe Medico Social Le Beauvallon H / F (CDI)

CLC RH

Allauch

Sur place

EUR 100 000 - 125 000

Plein temps

Il y a 17 jours

Résumé du poste

Une association pour l'inclusion dans la région des Alpes recherche un.e Directeur.trice de Complexe pour superviser la gestion de Maisons d'Accueil Médicalisé. Vous serez responsable de l'accompagnement des résidents et de l'évaluation continue des pratiques. Le candidat idéal doit avoir un Master 2 et une expérience significative en direction. Ce poste en CDI offre une rémunération à partir de 56,6 k € brut annuel.

Qualifications

  • Minimum 3 ans d'expérience en tant que Directeur dans le secteur.
  • Connaissances des évolutions des politiques publiques.

Responsabilités

  • Assurer la gestion globale des Maisons d'Accueil Médicalisé.
  • Piloter les équipes et garantir la qualité de l'accompagnement.
  • Évaluer les pratiques et mettre en œuvre la qualité.
  • Développer des partenariats et réseaux interprofessionnels.
  • Concevoir et optimiser le budget des établissements.

Connaissances

Expérience en gestion d'équipe pluriprofessionnelle
Maîtrise de la gestion budgétaire
Connaissance de la CCNT 66
Valeurs de solidarité et de tolérance

Formation

Master 2
Description du poste

L'UNAPEI Alpes Provence est une association militante, issue du mouvement parental. Depuis plus de 60 ans, elle accueille et accompagne les personnes en situation de handicap mental et leurs proches. Ancrée dans les territoires des Alpes de Haute Provence, des Hautes Alpes et des Bouches du Rhône, l'association s'engage et innove afin de proposer à chacun, selon ses souhaits et ses capacités, sa place dans la société : "Le pouvoir d'agir, le droit de choisir : pour une société inclusive et responsable". Ainsi plus de 2500 enfants, adolescents et adultes sont accueillis et accompagnés par près de 1500 professionnels au travers de 62 établissements et services. Chacun s'attache à apporter des réponses complémentaires et / ou successives aux besoins et aux attentes des personnes accompagnées (éducation, hébergement, vie sociale, vie professionnelle), ainsi qu'à créer et potentialiser localement des synergies avec différents partenaires.

Un.e Directeur.trice de Complexe

Vous êtes sous l'autorité du Directeur général adjoint. Vous assurez la gestion globale des deux Maisons d'Accueil Médicalisé, garantissez la qualité de l'accompagnement des résidents et le pilotage des équipes, dans le respect des délégations définies par le DGA (conformément au DUD). Vous êtes également garant de l'évaluation continue des pratiques et de la mise en oeuvre de la démarche qualité. En lien avec les services du siège et dans le respect du projet associatif vous devez assurer : l'adaptation de l'offre aux besoins des personnes en situation de handicap dans le cadre des projets de territoire, l'amélioration de la qualité et de la sécurité des prises en charge ainsi que de la réponse aux besoins de santé, la recherche de l'efficience et de la performance dans la gestion.

Responsabilités principales
  • Garantissez l'élaboration, la mise en oeuvre et l’évaluation des projets des établissements et services en lien avec le projet associatif et le projet stratégique.
  • Garantissez le respect des droits et des libertés de la personne accueillie.
  • Garantissez la qualité du service rendu aux personnes accueillies (projet personnalisé, bientraitance, participation des personnes accueillies et de leurs familles).
  • Veillez et assurez la mise en oeuvre des actions nécessaires à la réalisation des objectifs du CPOM.
  • Développez des partenariats et inscrivez-vous dans des réseaux interprofessionnels.
  • Évaluez les risques professionnels au titre de son obligation de résultat (actualiser le DUERP).
  • Animez, gérez et développez les ressources humaines, veillant au respect du droit du travail et pilotant la gestion administrative du personnel dans le respect des procédures.
  • Garantissez le développement et le maintien d'un bon climat de travail et d'un management responsable.
  • Êtes en relation avec les familles et représentants légaux et participez à la vie associative.
  • Concevez le budget des établissements et services tant en fonctionnement qu’en investissement.
  • Assurez l’optimisation des ressources financières allouées par rapport aux missions des établissements.
  • Veillez au développement et à l'entretien du patrimoine en cohérence avec les projets d’établissements.
  • Contribuez à l'évolution et au développement et veillez à l'image de l'association sur son territoire.
Qualifications requises
  • Vous êtes titulaire d'un Master 2.
  • Vous bénéficiez d'une expérience significative (minimum 3 ans) sur un poste de Direction dans le secteur.
  • Vous avez des expériences en gestion d'équipe pluriprofessionnelle réussies.
  • Vous connaissez la CCNT 66 et les évolutions des politiques publiques.
  • Vous maîtrisez la gestion budgétaire, le pilotage de projets et le suivi réglementaire.
  • Vous incarnez des valeurs de solidarité, de tolérance et de respect.
Conditions de travail
  • Poste en CDI, à temps complet, forfait jours, astreintes.
  • Rémunération : à partir de 56,6 k € brut annuel (CCNT66, Annexe 6, Cadre : C1N1), prise en compte de l'ancienneté dans un poste similaire pour une évaluation précise du salaire.
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