Directeur/Directrice adjoint/adjointe CLAE (H/F)

ASS DEPARTEMENTALE DES FRANCAS

Toulouse

Sur place

EUR 25 000 - 29 000

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Primes

CSE

Reprise ancienneté

Résumé du poste

ASS DEPARTEMENTALE DES FRANCAS à Toulouse recherche un Directeur/Directrice adjoint(e) CLAE (H/F) pour une mise en œuvre du projet pédagogique et l’accompagnement de l’équipe d’animation. Le poste est CDI intermittent et prévoit 35 heures par semaine, avec prise de poste immédiate.

Profil: BPJEPS Loisirs tous publics ou équivalent et expérience en direction adjointe, connaissance des accueils collectifs de mineurs, sens de l’écoute et du travail en équipe.

Qualifications

Titulaire du BPJEPS Loisirs tous publics ou équivalent.
Expérience significative sur des missions de direction adjointe de structure.
Connaissance du public élémentaire et maternelle appréciée.
Connaissance de la réglementation relative aux accueils collectifs de mineurs.

Responsabilités

Participer à l'élaboration et l'évaluation du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif des Francas.
Concevoir et évaluer des projets d'actions en lien avec les problématiques identifiées sur le territoire.
Accompagner l'équipe d'animation dans l'élaboration et la mise en place de projets d'animation.
Veiller à un accueil éducatif de qualité et à des postures professionnelles adaptées.
Gérer les temps de vie collective et organiser la progression des équipes.
Participer au développement des relations partenariales et à la gestion administrative et financière.

Connaissances

Écoute active

Relationnel

Organisation

Travail en équipe

Coordination d'équipe

Formation

BPJEPS Loisirs tous publics ou équivalent

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 213NFSC

Directeur/Directrice adjoint/adjointe CLAE (H/F) 31 - Toulouse

Mission

De participer à l'élaboration, la mise en en oeuvre et l'évaluation du projet pédagogique de la structure en lien avec le projet éducatif des Francas de Haute Garonne
De concevoir, mettre en oeuvre et évaluer des projets d'actions en lien avec des problématiques identifiées sur le territoire
D'accompagner l'équipe d'animation dans l'élaboration, la mise en place et l'évaluation de projets d'animation permettant la mise en vie du projet pédagogique
D'adopter et de veiller à ce que l'équipe d'animation adopte des postures professionnelles garantissant un accueil éducatif de qualité
D'encadrer et d'animer les temps de vie collective, de vie quotidienne et d'activité
D'organiser des modalités et des espaces de progression individuelle des membres de l'équipe d'animation
De respecter l'ensemble des cadres réglementaires relatifs à un Accueil Collectif à Caractère éducatif de Mineurs
De garantir l'accueil des enfants et des familles dans un cadre sécurisé respectueux des intégrités physiques et morales des individus, affectifs et de construire des relations de qualité avec les enfants, les parents et l'ensemble des partenaires
De participer au développement et à la gestion des relations partenariales de la structure avec son environnement proche
D'être garant, au côté du directeur/de la directrice, de la qualité éducative et l'innovation pédagogique dans l'ensemble des projets conçus et mis en oeuvre sur la structure
D'alerter la direction de l'association sur tout incident ou dysfonctionnement
D'assister le directeur/la directrice, dans la gestion administrative et financière de la structure
D'avoir une communication respectueuse à l'égard de l'ensemble des acteurs et partenaires du CLAE ainsi que des collègues de travail et permettant la construction d'une alliance éducative de qualité
D'assurer le cas échéant et dans un cadre défini par l'employeur, le remplacement temporaire du directeur/de la directrice du CLAE
De soutenir l'équipe de coordination pédagogique dans le suivi de dossiers spécifiques
D'intervenir auprès de structures CLAE nécessitant un renfort des équipes d'animation

Caractéristiques du poste

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée intermittent (périodes scolaires)
Temps de travail : 35 heures par semaine scolaire
Annuellement : Préparation rentrée (42 heures)
Annuellement : Compteur temps pédagogique (15 heures)
Classification : groupe C de la Convention Collective Eclat - coefficient 285 avec indemnité complémentaire de 10 points
Lieu de travail : au sein des CLAE FRANCAS à Toulouse
Prise de poste : immédiate

Compétences requises

Titulaire du BPJEPS Loisirs tous publics ou équivalent
Expérience significative sur des missions de direction adjointe de structure
Connaissance du public élémentaire et maternelle appréciée
Connaissance de la réglementation relative aux accueils collectifs de mineurs
Sens de l'écoute, du relationnel, de l'organisation et du travail en équipe
Capacité à développer et entretenir des relations partenariales adaptées
Capacité à coordonner, animer et fédérer une équipe
Sensibilité à alerter sur tout incident ou dysfonctionnement
Compétences à concevoir, mettre en oeuvre, évaluer et développer des projets d'animation en lien aux axes du projet des FRANCAS

Type de contrat

CDI
Contrat travail
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Horaire de 13.98 Euros - reprise ancienneté
Primes
CSE
reprise ancienneté

Expérience

3 Mois Cette expérience est indispensable
Bac ou équivalent- BPJEPS OU EQUIVALENT Cette formation est indispensable

Compétences

Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Savoir-être professionnels