Directeur de site - SMC

DHL Germany; Saint-Martin-de-Crau; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader en logistique recherche un(e) Directeur/Directrice d'entrepôt logistique basé(e) à Saint-Martin-de-Crau. Le candidat idéal dispose d'une expérience de 8 ans dans le retail et possède des compétences en leadership, gestion des ressources humaines et amélioration continue. Ce poste requiert la gestion d'une équipe de 150 salariés ainsi que l'optimisation des opérations pour satisfaire les clients tout en respectant les réglementations.

Prestations

Titre-restaurant

Bonus & RTT

CE, Mutuelle

Voiture de fonction

Qualifications

• Minimum 8 ans d'expérience à la tête d'un site logistique, idéalement dans le retail.
• Compétences en gestion des ressources humaines et développement des compétences.
• Sensibilité à l'amélioration continue et aux réglementations.

Responsabilités

• Manager l'équipe logistique de 150 salariés pour atteindre les niveaux de performance.
• Accompagner les responsables dans la montée en compétences.
• Définir les ressources et la stratégie logistique régionale.
• Garantir l'application de la réglementation et de la politique sécurité.
• Gérer les relations avec les prestataires.

Connaissances

Leadership naturel

Amélioration continue

Gestion des compétences

Gestion des relations avec les prestataires

Outils

Systèmes d’information d’entrepôt (WMS)

Description du poste

DHL Group est LA société Leader en logistique avec 500000 collaborateurs dans le monde. Notre slogan «Connected People. Improving lives».

Vous êtes motivé(e) et à la recherche d'une opportunité stimulante et enrichissante dans un environnement en évolution rapide ? Aimeriez-vous faire partie d'une équipe dédiée qui travaille ensemble pour créer une différence. Si vous recherchez du changement et que vous êtes prêt à apporter des changements… nous vous cherchons.

DHL SUPPLY CHAIN France, leader en logistique recrute en CDI un(e) Directeur/Directrice d’entrepôt logistique basé à Saint- Martin de Crau (13).

Fort(e) d’une solide expérience opérationnelle de logistique d’entreposage dans le secteur de la santé, vous serez en charge de l’entrepôt dans toutes ses dimensions : Excellence Opérationnelle, Performance économique, Ressources Humaines et Sociales, Qualité, Sécurité, Relation clients, … et en optimiserez l’exploitation dans un souci de satisfaction du client, de performance économique et dans le respect des réglementations et des salariés.

Missions Principales :

• manager l’équipe logistique composée d'environ 150 salariés (responsable de service, chefs d'équipes, préparateurs, caristes) pour atteindre les niveaux de sécurité, service et de performance économiques attendus
• accompagner les responsables dans leur montée en compétences et accompagnez les équipes dans la gestion du changement et dans l’amélioration continue de nos processus.
• définir les ressources et la stratégie logistique de la région en lien avec le directeur de région et vous pilotez le compte d'exploitation logistique, l'ensemble des indicateurs de performance
• garant(e) de l'application de la réglementation (transport, hygiène, sécurité, procédure qualité…) et de la politique sécurité du service
• Gérer les relations avec les prestataires
• Vous assurez l'ensemble de vos missions en étroite collaboration avec les services achat, vente, qualité, RH et administratif et financier.

Lieu de travail

Saint Martin de Crau (13)

Vos compétences et expériences professionnelles

Vous avez impérativement une expérience réussie à la tête d’un site logistique de minimum 8 ans idéalement dans le secteur du retail.

Vous êtes dôté(e) d’un leadership naturel et êtes sensible à l’amélioration continue.

Vous maîtrisez les aspects RH: développement des compétences, gestion des IRP…

Vous maîtrisez les systèmes d’information d’entrepôt (WMS) et plus globalement les systèmes et outils de la logistique d’entrepôt

Avantages :

• Titre-restaurant
• Bonus & RTT
• CE, Mutuelle
• Voiture de fonction

Le Code de conduite DP DHL, établi en 2006, définit des règles éthiques claires et s’applique à toutes les activités et à tous les salariés du Groupe. Il comprend la gestion de la qualité, la sécurité, les relations clients, la conduite sur le lieu de travail, l’intégrité commerciale et la responsabilité d’entreprise. Le Code de conduite informe également nos clients, nos investisseurs et le public que Deutsche Post DHL Group est un partenaire fiable, digne de confiance qui allie service de qualité et grand sens des responsabilités