Directeur de Pôle - CDI - Région Champagne-Ardenne (H/F)

Rexel Group; Reims; Hybrid; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

RTT 12 jours/an

Télétravail une journée/semaine

Chèques vacances

Tickets cinéma

Avantages CSE

Job summary

Rexel recherche un Directeur(trice) de Pôle en CDI pour diriger la performance commerciale et managériale sur son périmètre. Vous mobiliserez l’ensemble des acteurs du Pôle et encouragerez une culture de performance et d’innovation.

Issu(e) d’un Bac+5, vous piloterez les objectifs régionaux, accompagnerez les responsables d’agence et garantirez la rentabilité tout en maitrisant les coûts. Des déplacements fréquents et un poste hybride sont à prévoir.

Qualifications

• Formation Bac+5 en école de commerce ou d'Ingénieur; expérience managériale réussie dans le bâtiment tertiaire et/ou le commerce de matériel électrique et des solutions de maîtrise de l’énergie.
• Connaissances solides en électricité, domotique et solutions énergétiques.
• Maîtrise des outils de BI, CRM et du Pack Office.
• Qualités personnelles: leadership, sens stratégique et orientation résultats.

Responsibilities

• Définir les objectifs commerciaux alignés avec la stratégie régionale et accompagner les Responsables d’Agence dans leurs plans d’action.
• Développer des initiatives sur les leviers de performance (actifs, digitalisation, services) pour optimiser la proximité client.
• Collaborer avec le marketing régional pour déployer des actions et animer les points de vente.
• Piloter les résultats financiers du Pôle, maîtriser les coûts et mettre en œuvre les actions correctives.
• Veiller à l’application des standards d’excellence opérationnelle et animer les rituels d’équipe.
• Développer l’écosystème client et rencontrer les partenaires stratégiques.
• Mobiliser les équipes autour des objectifs stratégiques et accompagner les Responsables dans leur montée en compétences.
• Garantir le déploiement des nouveaux outils et processus et assurer les recrutements.

Skills

Leadership d'équipe

Stratégie commerciale

Relation client

Education

Bac+5 en école de commerce ou d'Ingénieur

Tools

Business Intelligence

CRM

Pack Office

Job description

Description de l'entreprise

Expert de la distribution multicanale dédiée au monde de l’énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables. Engagé vers une croissance responsable, la digitalisation et l’innovation sont au cœur de notre stratégie.

Nous recherchons aujourd’hui un(e) Directeur(trice) de Pôle en CDI pour piloter la performance commerciale et managériale de son périmètre et contribuer activement aux ambitions de Rexel en véritable chef d’orchestre.

Au sein de Rexel, nous sommes convaincus que la diversité est une force. Nous accueillons et accompagnons les talents en situation de handicap en leur proposant un environnement de travail adapté. Chacun peut contribuer pleinement à la réussite collective de Rexel.

Description du poste

VOTRE QUOTIDIEN

Vous renforcez la relation client sur votre périmètre en mobilisant l’ensemble des acteurs du Pôle. Votre rôle est de révéler le potentiel de vos managers et de leurs équipes, tout en instaurant une dynamique collective tournée vers la performance et l’innovation.

Vos missions principales :

• Définir les objectifs commerciaux alignés avec la stratégie régionale et accompagner les Responsables d’Agence dans la mise en œuvre de leurs plans d’action.

• Développer des initiatives ciblées sur les leviers de performance (clients actifs, digitalisation, services) pour maximiser la proximité commerciale et la satisfaction client.

• Collaborer avec le marketing régional pour déployer des actions spécifiques, animer les points de vente et assurer l’interface managériale avec les directeurs de marché.

• Piloter les résultats financiers du Pôle, maîtriser les coûts et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires pour garantir la rentabilité.

• Veiller à l’application des standards d’excellence opérationnelle et animer les rituels collectifs pour renforcer l’efficacité des équipes.

• Développer l’écosystème client en rencontrant régulièrement les partenaires stratégiques, en promouvant une qualité de service irréprochable et en restant attentif aux évolutions du marché.

• Mobiliser vos équipes autour des objectifs stratégiques de Rexel et accompagner le Responsable Régional des Ventes et Responsables d’Agence dans leur montée en compétences.

• Garantir le déploiement des nouveaux outils et processus.

• Assurer les recrutements et l’intégration des collaborateurs.

Des déplacements fréquents sont à prévoir.

Qualifications

VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES

Issu(e) d’une formation Bac+5 en école de commerce ou d’Ingénieur, vous justifiez d’une expérience managériale réussie dans le bâtiment tertiaire et/ou le commerce de matériel électrique et des solutions de maîtrise de l’énergie.

Vous possédez de solides connaissances en électricité, domotique et solutions énergétiques.

Vous maîtrisez les outils de Business Intelligence, CRM et le Pack Office.

Ces compétences seront indissociables de vos qualités personnelles.

Leader reconnu(e), vous savez fédérer et inspirer vos équipes.

Votre sens stratégique, votre intelligence relationnelle et votre orientation résultats vous permettent de piloter la performance tout en garantissant une expérience client optimale.

Informations supplémentaires

POURQUOI NOUS REJOINDRE :

Rejoindre Rexel, c’est intégrer un groupe qui valorise les talents et offre de réelles opportunités d’évolution, en France comme à l’international, avec 588 mobilités internes réalisées en 2025 (85 % de nos collaborateurs recommandent REXEL comme employeur).

Vous bénéficiez d’un package de rémunération attractif avec un salaire de base sur 13 mois. Vous profitez également de la participation, de l’intéressement et de solutions d’épargne avantageuses.

Notre politique sociale favorise l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous pouvez bénéficier jusqu’à 12 jours de RTT par an, ainsi qu’un cadre de travail flexible avec une journée de télétravail par semaine selon le poste.

Enfin, nous enrichissons la vie de nos équipes par des avantages sociaux (chèques vacances, ticket de cinéma à tarif réduit, activités et voyages organisés par le CSE…).

A propos de REXEL :

Avec un chiffre d’affaires de 3,2 Mds€ en 2025, Rexel est le leader français de la distribution professionnelle de produits et services pour le monde de l’énergie. L’entreprise conçoit et distribue des solutions d'électrification sur 3 marchés : résidentiel, tertiaire et industriel et couvre 4 domaines d’expertises principaux: distribution d’énergie, génie climatique, automatismes industriels, data-communication et sécurité.

Forts d’un important maillage territorial comptant 435 agences, 8 centres logistiques régionaux, et d’une offre digitale puissante, les experts Rexel accompagnent et conseillent les professionnels dans le choix et l’installation de solutions électriques conciliant performance et responsabilité, avec un objectif en tête : distribuer les bonnes énergies sur l’ensemble de l’Hexagone.

Rexel s’engage en faveur de l’éducation à la transition énergétique au travers de la Fondation Rexel, abritée par la Fondation de France.

Le Groupe Rexel est présent dans 17 pays, à travers un réseau de plus de 1 950 agences, et compte plus de 26 500 collaborateurs. La Société est cotée sur le marché Eurolist d’Euronext Paris.

Pour plus d’information, rendez-vous sur Courant Positif, le média de Rexel France.