Directeur de bureau

Skills Rh; Laval; On-site; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Possibilité d’association après 6 mois

Job summary

SKILLS Recrutement | Intérim à Bordeaux recherche un Directeur(trice) de bureau en Audit et Expertise pour conduire le développement du portefeuille client et piloter l’activité du bureau. Le candidat idéal possède une solide expérience en cabinet d’expertise comptable et/ou audit, maîtrise des normes et capacité à évoluer dans un contexte de croissance.

CDI, rémunération attractive entre 45 000 et 60 000 euros bruts annuels.

Qualifications

• Expérience significative en cabinet d’expertise comptable et/ou audit.
• Capacité à piloter un centre de profit et à gérer des enjeux financiers.
• Leadership et sens du service client.

Responsibilities

• Développer le portefeuille de clients et prospection.
• Piloter et développer l’activité du bureau.
• Conseiller les clients sur leurs problématiques stratégiques et financières.
• Participer au développement commercial et à la fidélisation.
• Veiller à la qualité des prestations et au respect des normes.

Skills

Leadership

Gestion du portefeuille client

Prospection commerciale

Esprit d’analyse

Education

Formation supérieure en comptabilité/finance/audit (DSCG/DEC ou équivalent)

Job description

SKILLS Recrutement | Intérim est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement d’employés, agents de maitrise et cadres de premier niveau en CDI, CDD et travail temporaire.

SKILLS GROUP réunit aujourd’hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France.

Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos métiers

• Comptabilité & Finance
• Assistanat & Office
• Audit & Expertise Comptable
• Supply chain & Achat
• ADV & Relation client
• RH & Juridique
• Ingénierie & Technique

Poste

Notre cabinet de recrutement SKILLS, implanté à Bordeaux, accompagne aujourd’hui l’un de ses clients, un cabinet reconnu en France, dans le recrutement de son/sa futur(e) Directeur(trice) de bureau en CDI à Bordeaux au sein de la division Audit et Expertise. Ce poste stratégique s’inscrit dans une dynamique d'ouverture de bureau et offre une rémunération attractive comprise entre 45 000 € et 60 000 € annuels bruts, selon votre expérience.

Vous aurez un rôle clé dans le développement du portefeuille, le pilotage et le développement de l’activité.

• Développer le portefeuille de clients, prospection
• Développer et Piloter l’activité du bureau
• Conseiller et accompagner les clients dans leurs problématiques stratégiques, financières et organisationnelles
• Participer activement au développement commercial et à la fidélisation de la clientèle
• Veiller à la qualité des prestations et au respect des normes professionnelles

Typologie des clients

• TPE / PME / Start-up
• Immobilier
• BNC / Professions libérales / Associations
• Comptabilité générale

Vous serez encadrer lar l'expert-comptable pendant 2 ans.

Il y a la possibilité de s'associer sous 6 mois.

Profil

Pour réussir dans ce poste de Directeur(trice) de bureau, vous disposez d’une solide expérience en cabinet d’expertise comptable et/ou audit, ainsi que dans la prospection commerciale. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens du service client et votre vision stratégique et commerciale.

Profil recherché

• Directeur de bureau
• Jeune diplôme DEC
• Chef de mission
• Profil souhaitant entreprendre

Nous recherchons un profil engagé, rigoureux et doté d’un excellent relationnel, capable de s’inscrire dans une dynamique de croissance.

• Formation supérieure en comptabilité, finance ou audit (DSCG, DEC ou équivalent)
• Expérience significative en cabinet, idéalement sur un poste à responsabilité
• Excellente maîtrise des normes comptables et d’audit
• Capacité à piloter un centre de profit et à gérer des enjeux financiers
• Sens du service client et aptitude à développer un portefeuille
• Esprit d’analyse, rigueur et sens de l’organisation
• Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés
• Goût pour le développement commercial et la stratégie

Vous faites preuve d’autonomie, de proactivité et d’un réel sens des responsabilités. Votre capacité à prendre des décisions et à accompagner le changement sera un atout majeur pour réussir dans ce poste. Vous souhaitez vous investir dans un projet ambitieux au sein d’un environnement stimulant : ce poste est fait pour vous.