Directeur commercial / Directrice commerciale

AEC Villages Vacances & Camping; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de tourisme à Paris recherche un Directeur Commercial pour piloter et transformer son activité commerciale. Le candidat devra avoir une expérience confirmée dans le secteur, des compétences managériales solides et être capable de travailler en équipe pour atteindre des objectifs concrets. Cette position offre l'opportunité de devenir un moteur stratégique au sein de l'organisation.

Qualifications

• Expérience souhaitée dans les secteurs tourisme ou loisirs de groupe.
• Excellentes compétences de leadership et sens du résultat.
• Aptitude à former l'équipe sur des outils modernes.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre une stratégie commerciale efficace.
• Manager les équipes commerciales.
• Piloter la politique tarifaire et les ventes basées sur des KPIs.

Connaissances

Expérience confirmée dans une fonction commerciale ou de direction commerciale

Compétences managériales

Capacité à structurer et animer une équipe

Goût du terrain et du travail collaboratif

Maîtrise des outils modernes de prospection

Outils

Hestia

Resalys

HubSpot

Monday

Power BI

Description du poste

T3-RH recherche un Directeur Commercial (H / F) !

Vous avez envie de piloter la transformation d’une activité commerciale et d’en faire un véritable levier de performance et de croissance ?

Vous aimez manager, structurer et impulser une dynamique collective autour d’objectifs concrets ?

Alors, cette mission au sein d’AEC Vacances est faite pour vous !

Rattaché(e) au Directeur général et membre du CODIR, vous avez pour mission de faire évoluer le service commercial pour en faire un moteur stratégique au service d’AEC Vacances.

Ainsi, vous êtes chargé(e) de :

• Définir et mettre en œuvre une stratégie commerciale s’appuyant sur votre connaissance du secteur touristique
• Manager les équipes commerciales en articulation étroite avec les centres de vacances
• Insuffler une culture de la performance, du partage et de la cohésion au sein de l’équipe
• Piloter la politique tarifaire, la production et les ventes à partir d’indicateurs précis (taux de conversion, suivi des leads, CRM, performance des campagnes…
• Développer de nouveaux outils de fidélisation ou de prospection pour investir de nouveaux marchés…
• Travailler en lien étroit avec la nouvelle stratégie de communication digitale

Profil recherché :

• Expérience confirmée dans une fonction commerciale ou de direction commerciale, idéalement dans le tourisme, l’hébergement collectif ou les loisirs de groupe
• Solides compétences managériales et sens du résultat
• Capacité à structurer, animer et former une équipe
• Goût du terrain, de l’action et du travail collaboratif
• Maîtrise de Hestia et / ou Resalys (un vrai plus)
• À l’aise avec les outils modernes de prospection, CRM et reporting (HubSpot, Monday, Power BI…)