Directeur centre de profit H/F - CDI - Secteur Cuisine - 60 H/F

Palmer International; Chambly; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services recherche un Directeur centre de profit H/F pour gérer un point de vente en toute autonomie. Le candidat idéal est un leader entrepreneur avec un Bac +5 et une expérience de 1 à 7 ans, capable de fédérer une équipe et de développer la performance commerciale. Ce poste offre l'opportunité de travailler au sein d'un grand groupe tout en ayant un impact local fort.

Qualifications

• Expérience de 1 à 7 ans dans un poste similaire.
• Capacité à fédérer une équipe autour d'un objectif commun.
• Drive entrepreneurial et orientation résultats.

Responsabilités

• Manager et développer une équipe.
• Développer la performance commerciale.
• Piloter les aspects financiers et opérationnels.

Connaissances

Leadership

Autonomie

Sens de l'organisation

Relation client

Formation

Ingénieur/Cadre/Bac +5

Description du poste

Directeur centre de profit H/F - CDI - Secteur Cuisine - 60 H/F

Résumé de l'offre

• Ingénieur/Cadre/Bac +5
• Direction/Resp. Co. et Centre de Profit
• Distribution/Commerce de gros
• Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

Vous rêvez d’un poste où vous êtes acteur de votre succès, où votre quotidien rime avec autonomie, challenge et esprit d’équipe ?
Pour notre client, nous recherchons un Directeur centre de profit H/F qui saura gérer son point de vente comme un véritable entrepreneur.

Ici, vous n’appliquez pas simplement un process : vous construisez votre projet professionnel comme si vous étiez à votre compte, tout en bénéficiant de la force d’un groupe solide.

Votre rôle est multiple, passionnant et très terrain : vous pilotez votre dépôt comme un chef d’entreprise, avec une vision globale et une vraie proximité avec vos équipes et vos clients.

1. Manager & fédérer votre équipe

Incarner la vision et les valeurs de la marque

Recruter, former, accompagner et développer les talents de votre dépôt

Définir et suivre les objectifs collectifs et individuels

Créer un cadre de travail à la fois performant, convivial et stimulant

2. Développer la performance commerciale

Définir et animer la politique commerciale locale

Mettre en place des actions pour développer la visibilité et accroître votre portefeuille clients (opérations commerciales, portes ouvertes, promotions, SAV…)

Prospecter, fidéliser et offrir une expérience client irréprochable

3. Piloter les aspects financiers & opérationnels

Élaborer le budget de votre dépôt, maîtriser les coûts et assurer la rentabilité

Gérer les stocks, les marges et les prix avec une grande autonomie

Assurer le reporting et le suivi des performances financières

Participer activement aux opérations quotidiennes : réception des camions, préparation des commandes, aide aux clients sur leurs projets…

Le profil recherché

Ce métier est fait pour vous si :

Vous avez l’âme d’un leader entrepreneur : autonome, audacieux(-se) et orienté(e) résultats

Vous aimez prendre des initiatives, relever des défis et trouver des solutions

Vous savez fédérer une équipe autour d’un objectif commun

Vous avez un vrai sens de l’organisation et de la rigueur

Vous êtes à l’écoute, curieux(-se) et passionné(e) par la relation client

Vous avez le goût du terrain : aller chercher du business, suivre les chantiers, créer des liens durables

Bienvenue chez Palmer International

Cabinet de conseil RH, nous sommes spécialisés dans le recrutement de candidats et dans l’évaluation de collaborateurs.

Partenaire de votre entreprise, nous vous accompagnons dans l’évolution de vos organisations et intervenons sur l’ensemble de vos besoins en recrutement toutes fonctions confondues (vente, marketing, achat, ressources humaines, logistique, finances…).

Notre mission est de mettre en relation entreprises et candidats pour un matching parfait !

Notre botte secrète: aligner, de façon pragmatique, besoins de nos clients et ambitions des candidats pour une relation réussie et durable, créatrice de valeur.

Infos complémentaires

Un poste qui va bien au-delà d’un simple emploi : un projet de vie, un projet professionnel.

Une autonomie rare, comme si vous étiez à la tête de votre propre point de vente.

L’opportunité de vous épanouir dans un rôle clé où chaque décision compte.

La force d’un grand groupe au service de votre succès local.

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