Directeur BAFD en colonie de vacances H/F (H/F)

NACEL; Miramont-de-Guyenne; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une agence de voyages recherche un directeur BAFD pour diriger des séjours immersifs en anglais en France. Le candidat devra avoir un niveau d'anglais B2, un BAFD, et être dynamique et créatif. Le poste offre un salaire brut de 93 € par jour, hébergement complet et remboursements de transport. Contrat de deux mois avec 48 heures par semaine pendant les vacances scolaires.

Prestations

Hébergement complet

Remboursement de transport

Expérience en équipe multiculturelle

Qualifications

• Être capable de diriger une équipe en anglais.
• Avoir le BAFD ou un équivalent.
• Une expérience en animation est appréciée.

Responsabilités

• Encadrer une équipe d'animateurs.
• Mettre en œuvre un projet pédagogique.
• Garantir la sécurité des enfants.
• Assurer le bon fonctionnement du séjour.

Connaissances

Anglais B2 minimum

BAFD (titulaire, stagiaire ou équivalent)

Dynamique, curieux, créatif

Description du poste

Offre n° 200KCXV Directeur BAFD en colonie de vacances H/F (H/F)

Envie de diriger un séjour en anglais sans quitter la France ? American Village recrute des directeurs (H/F) pour encadrer des équipes d’animation lors de nos séjours immersifs 100 % en anglais, pendant les vacances scolaires ! Du 23 juin au 25 juillet à Miramont de Guyenne, ces séjours s’adressent aux 8‑17 ans et sont conçus pour apprendre l’anglais en s’amusant. Au programme : cours d’anglais ludiques, grands jeux et veillées 100 % en anglais, le tout sans quitter la France.

Ce qu’on attend de toi :

• Anglais B2 minimum : tu communiques et diriges l’équipe en anglais.
• BAFD (titulaire, stagiaire ou équivalent).
• Dynamique, curieux, créatif, une expérience en animation : c’est parfait !

Tes missions :

• Encadrer et accompagner une équipe d’animateurs.
• Mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif d’American Village.
• Veiller au bon fonctionnement du séjour et au respect des locaux.
• Assurer le respect du cadre réglementaire.
• Être en lien direct avec le bureau administratif et transmettre tous les documents nécessaires.
• Garantir le bien‑être et la sécurité des enfants et assurer le lien avec les parents si besoin.

Ce qu’on t’offre

• 93 € brut/jour en CEE (Contrat d’Engagement Éducatif).
• Durée flexible selon tes disponibilités.
• Pension complète (hébergement, repas, linge).
• 100 € remboursés pour tes frais de transport pour te rendre sur le centre.
• Une expérience enrichissante au sein d’une équipe multiculturelle !

Type de contrat et conditions

• Type de contrat : CDD – 2 mois.
• Contrat d’Engagement Éducatif.
• Durée du travail : 48 h/semaine.
• Travail durant les vacances scolaires, week‑ends, jours fériés, saisonnier, en journée.

Salaire et avantages

• Salaires brut : 2 418 € mensuels sur 12 mois (brut).
• Hébergement.
• Ordinateur portable.
• Téléphone mobile.

Profil souhaité

• Débutant accepté.

Compétences

• BAFD titulaire, stagiaire ou équivalent — indispensable.
• Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
• Animer, coordonner une équipe.
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs.
• Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public.
• Coordonner les horaires et les activités du personnel.
• Définir les besoins en matériels et équipements.
• Développer un projet pédagogique.
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures.
• Faciliter la communication interne pour renforcer la cohésion d’équipe.
• Former les animateurs.
• Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d’urgence.
• Informer les parents sur l’organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants.
• L maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif.
• Observer le comportement, l’évolution de l’enfant et repérer d’éventuelles difficultés.
• Organiser des activités éducatives adaptées à l’âge des enfants.
• Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance.
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier.
• Prévenir et résoudre les conflits.
• Recenser les besoins de suivi sanitaire d’enfants en séjour.
• Rédiger un rapport, un compte rendu d’activité.
• Anglais — indispensable.

Savoir‑être professionnels

• Faire preuve de leadership.
• Faire preuve de créativité, d’inventivité.
• Faire preuve d’autonomie.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d’activité : activités des agences de voyage.

Comment postuler ? Il suffit de compléter ton dossier en ligne sur https://www.job-americanvillage.com/fr.