Directeur adjoint de centre de vacances — Pilotage et Impact

Les PEP 75-78

Mandres-les-Roses

Sur place

EUR 32 000 - 52 000

Plein temps

14 jours+

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Résumé du poste

Les PEP 75-78 recherche un directeur adjoint de centre de vacances en CDI pour Mandres-les-Roses. Vous piloterez le centre, coordonnerez l’équipe et développerez le projet pédagogique en conformité avec les valeurs associatives.

Vous avez au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire et le BPJEPS ou diplôme équivalent. Le poste implique gestion administrative et budgetaire, ainsi que l’animation et le développement des partenariats locaux.

Qualifications

Connaissance de la réglementation relative à l’accueil collectif de mineurs (ACM).
Connaissance de la réglementation liée à l’accueil des personnes en situation de handicap.
Capacité à assurer une veille et un suivi des obligations administratives (déclarations DDCS, PAI, sécurité, etc.).
Bonne connaissance des publics accueillis : enfants, jeunes, adultes, familles et personnes en situation de handicap.
Maîtrise des principes pédagogiques et éducatifs liés à l’animation et à l’accompagnement des publics.
Connaissance du cadre budgétaire et des bases de la gestion financière.
Maîtrise des outils de communication (web, blogs, supports numériques…).
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie, outils de planification)

Responsabilités

Elaborer le projet pédagogique du centre adapté selon la typologie de client.
Elaborer/ mise en œuvre du projet d’établissement
Suivi régulier de l’équipe d’animation et du contenu pédagogique des séjours
Organise et coordonne son évaluation
Garantir la bonne exécution du projet éducatif, en cohérence avec les valeurs associatives (laïcité, solidarité, inclusion).
Concevoir et organiser les séjours et colonies (réservations, communication avec les responsables de groupe, gestion sur site, transmission des Projet d’Accueil Individualisé et régimes alimentaires spécifiques).
Élaborer, suivre et évaluer le projet du centre.
Assurer le suivi de la qualité de l’animation et de l’accueil des groupes
Suivi et prévision du matériel et des outils pédagogiques lors de la saison
Evaluer la qualité de service.
Planifier et gérer les activités des groupes.
Déclarer les séjours et gérer les dossiers administratifs (Éducation nationale, SDJES).
Réserver les transports, activités et visites.
Assurer le suivi des groupes sur site et la communication avec les responsables (fiche de réservation, emploi du temps, régimes alimentaires, répartition).
Organiser l’accueil des groupes (adultes et enfants).
Assurer les bilans de satisfaction avec les prestataires et les groupes
Assurer le suivi des factures des prestataires et la transmission des éléments de facturation auprès du service groupe et classe.
Mise en place et animation de réunions de travail.
Recruter les animateurs
Mise en place des plannings de travail et suivi des horaires des animateurs.
Mise en ligne des annonces sur les sites professionnels (« planète anim » ou autres).
Mise en place de la formation de l’équipe d’animation : rédaction des fiches pédagogiques, suivi des programmes scolaires ; kit de l’animateur et kit de l’enseignant
Suivi régulier de l’équipe d’animation et du contenu pédagogique des séjours.
Remplacement des animateurs en cas de congé ou de maladie.
Entretenir et développer les partenariats locaux et régionaux.
Être garant de l’image du centre (site internet, réseaux sociaux, communication externe).
Animation de la page Facebook du centre.
Assurer la mise à jour et l’animation et du site internet.
Récolter et diffuser les éléments de communication (photos, articles…)
L’accueil téléphonique : renseignements sur la structure, les activités, les tarifs, le projet