Développeur Test COBOL Gbs (H/F)

SOCIETE GESER BEST; Lille; Sur place; EUR 35 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'ingénierie à Lille recherche un Développeur Test COBOL H/F avec au moins 3 ans d'expérience. Vous serez chargé de développer des fonctionnalités, de concevoir des tests et de résoudre des incidents dans un environnement Agile. Le salaire annuel brut est compris entre 35 000 et 40 000 euros. Une bonne communication et autonomie sont essentielles pour ce poste.

Prestations

Gestion à taille humaine

Suivi de mission régulier

Formation continue

Évènements afterwork

Mobilité géographique possible

Qualifications

• 3 ans d'expérience dans un rôle similaire est indispensable.
• Profil confirmé en développement COBOL.
• Capacité à travailler dans un environnement Agile.

Responsabilités

• Concevoir et développer des systèmes automatisés.
• Analyser les besoins et estimer les délais.
• Développer des fonctionnalités selon le backlog Agile.
• Concevoir et exécuter des tests unitaires.
• Résoudre les incidents électroniques complexes.

Connaissances

Analyse et réalisation des modules et procédures en COBOL

Écriture des requêtes SQL

Utilisation d'outils : SVN, GIT, Xray, Jira Agile

Connaissance de la méthode Agile

Bon relationnel et bonne communication

Autonomie

Outils

JUnit

JMeter

Description du poste

Offre n° 199DWYG – Développeur Test COBOL Gbs (H/F). Geser Best Lille recherche un.e Développeur.se Test Cobol H/F pour intervenir sur la métropole Lilloise au sein de la ligne métier Comptabilité. Cette mission consiste à analyser, réaliser, tester et déployer les éléments de backlog d'un sprint Agile SAFe.

Responsabilités

• Conception et développement de systèmes automatisés
• Analyse et compréhension du besoin avec estimation
• Développement des fonctionnalités de backlog et des éléments d'intégration au système d'information dans les technologies et outils et systèmes requis
• Conception et exécution de tests de niveau unitaire
• Mise en œuvre du monitoring et des logs, permettant la résolution des anomalies et incidents pour correction à la source
• Résolution des incidents de niveau complexe (prise en charge des problèmes de défaillance du système informatique menant à un blocage partiel ou total nécessitant une expertise)
• Participation et contribution aux cérémonies liées à l'analyse, au développement et au test unitaire d'user stories en relation avec le backlog produit du sprint Agile
• Tests de charge (métrologie unitaire) avec l'outil JMeter ou équivalent

Compétences requises

• Profil confirmé avec une première expérience réussie sur un sujet similaire (min 3 ans d'expérience)
• Analyse et réalisation des modules et procédures en COBOL
• Écriture des requêtes SQL
• Utilisation d'outils : SVN, GIT, Xray, Jira Agile
• Connaissance de la méthode Agile et expérience dans un contexte Train SAFe
• Bon relationnel, bonne communication et grande autonomie

Avantages

• Gestion à taille humaine
• Suivi de mission régulier
• Accompagnement pour une montée en compétence rapide
• Mobilité géographique possible
• Évènements afterwork / teambuilding / caritatifs
• Politique de cooptation
• Offres CSE
• Process d'intégration
• Formation continue

Conditions

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 38H30/semaine – Travail en journée

Salaire : Brut annuel entre 35 000 et 40 000 euros sur 12 mois

Profil souhaité

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

Expérience et Compétences complémentaires

• Concevoir une application web
• Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques