Développeur(se) Full stack Java/React - Transport - Le Plessis Robinson

CS; Le Plessis-Robinson; Presencial; EUR 70.000 - 95.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Academy

Intégration complète

Parcours professionnel et formation

Descripción de la vacante

CS recherche un développeur back-end Java expérimenté pour concevoir et maintenir des services critiques d’information voyageurs. Vous intégrerez une squad Agile/Scrum et travaillerez sur des architectures distribuées, avec des API REST et des tests approfondis.

Le poste implique la participation aux déploiements, le respect des délais et l’amélioration continue, dans un environnement exigeant et orienté sécurité et hautes performances.

Formación

• Bac+5 (Master / Ingénieur) en informatique, expérience 5–7 ans en développement logiciel Back-end Java.

Responsabilidades

• Comprendre l’architecture et les interfaces liées à l’information voyageurs et à l’exploitation.
• Participer activement aux rituels Scrum et prioriser le backlog.
• Développer les fonctionnalités Java/Spring Boot et les API REST, réaliser les tests et assurer la haute disponibilité.
• Garantir la qualité du code et le respect des pratiques DevOps/CI-CD.
• Présenter les avancées et documenter les aspects techniques.
• Contribuer au RUN et au déploiement en condition opérationnelle, avec revue humaine des productions.

Conocimientos

Java 17

Spring Boot 3

React

API REST

Hibernate

Spring Data

Kubernetes

DevOps/CI/CD

Architecture distribuée

Tests automatisés

Educación

Master / diplôme d’ingénieur en informatique

Herramientas

Kubernetes

Hibernate

Spring Data

Descripción del empleo

Notre département Systèmes d'Information Transport conçoit, intègre et maintien des systèmes d'information critiques destinés aux opérateurs detransport : Information Voyageurs en temps réel, outils d'aide à l'exploitation, de supervision des infrastructures et solutions billettiques.

Nos clients ont engagé la refonte de leur système d’information voyageurs autour des projets ACIV chargés de l’acquisition et de l’homogénéisation des données de transport, et DMI, chargé de leur diffusion.

Ils ont vocation à devenir le concentrateur unique des informations voyageurs alimentant les médias internes et externes d’exploitant ferroviaire tel que la RATP ou la SNCF, notamment les afficheurs en station, les applications mobiles, et les systèmes d’Île-de-France Mobilités.

Ces applications répondent à de fortes exigences de performance, de disponibilité, de fiabilité et de traitement en temps réel. La prestation couvre l’ensemble du cycle de vie du produit, depuis l’étude et la conception jusqu’à la livraison, la mise en service et le maintien en condition opérationnelle.

Le développeur intégrera donc une squad Agile/Scrum, avec des sprints de 3 semaines. Il interviendra sur la conception, le développement des User Stories, les tests, l’optimisation/refactoring, les performances, la haute disponibilité, les déploiements et le maintien en condition opérationnelle.

Vos missions :

• Comprendre l’architecture technico-fonctionnelle des composants et interfaces existantes liées à l’information voyageur ;
• Participer activement aux rituels Scrum, aux Daily Meetings, au Planning Poker, à la priorisation du Backlog, au chiffrage des User Stories et à la construction de la roadmap produit ;
• Prendre en charge les études, la conception technique et le développement des User Stories, en intégrant les exigences d’architecture distribuée, de sécurité, de performance, de temps réel et de haute disponibilité ;
• Développer et faire évoluer les fonctionnalités Java/Spring Boot ainsi que les API REST, puis réaliser les tests unitaires, fonctionnels, d’intégration, de robustesse, de fiabilité et de performance ;
• Garantir la qualité du code par les revues, le refactoring, l’optimisation, l’application des design patterns et le respect des chaînes DevOps et CI/CD ;
• Présenter les fonctionnalités lors des réunions d’itération, produire et maintenir la documentation technique, partager les concepts et accompagner la montée en compétence de l’équipe ;
• Participer aux déploiements, aux mises en service, au suivi du RUN, aux retours d’expérience et au maintien en condition opérationnelle, tout en intégrant l’IA générative fournie par la RATP avec revue humaine systématique des productions.

Informations supplémentaires

Rejoignez une entreprise où l’humain, l’innovation et l’impact se rencontrent.

Chez CS, nous offrons :

• Uneexpérience collaborateur enrichissante, portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l’autonomie et le bien-être au quotidien.
• Unparcours d’intégration completpensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et uneAcademypour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent.
• Unengagement sociétal fort: plus de 3 000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain.

…et bien d’autres avantages à découvrir en nous rejoignant !

Notre singularité ?

L’alliance unique entre expertise technologique, projets critiques et engagement humain. Entreprise innovante et responsable, nous construisons un environnement éthique, inclusif et tourné vers l’avenir.Ouverts à tous les talents, nous croyons que la diversité est une richesse.

LA SUITE DES EVENEMENTS

Si votre profil correspond, vous serez invité.e à unentretien techniqueavec l’un de nosResponsables opérationnels, pour échanger sur vos compétences et votre vision du métier.

Vous rencontrerez ensuite notreChargée de recrutement, pour un moment d’échange autour de votre parcours, vos aspirations et notre culture d’entreprise.

Enfin, parce que nous valorisons la transparence et le respect,nous nous engageons à vous faire un retour personnalisé par téléphone, quelle que soit l’issue du processus.

#nucléaire

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements

> Bac + 5 (Master / Ingénieur) en informatique, vous justifiez d'une expérience de 5-7 ans en développement logiciel Back-end Java. Environnement Technique : Expertise en développement Java 17 et Spring Boot 3 et React dans des architectures distribuées, avec maîtrise des API REST, d’Hibernate et de Spring Data ; Expérience du développement et du déploiement d’applications sur Kubernetes, associée à une maîtrise des tests automatisés et des pratiques DevOps/CI/CD. Connaissance de la norme SIRI