Développeur .net SharePoint

Onepoint; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil technologique située à Lyon recherche un développeur SharePoint pour concevoir et maintenir des solutions innovantes. Le candidat idéal aura une formation Bac+3/5 en informatique, une expérience en développement SharePoint et un bon esprit d'équipe. Vous participerez à des projets variés et aurez l'opportunité de travailler au sein d'une communauté multi-expertises. L'anglais professionnel est un plus.

Qualifications

• Première expérience réussie en développement SharePoint.
• Goût pour le travail en équipe et le partage de connaissances.
• Un anglais professionnel est apprécié.

Responsabilités

• Concevoir, développer et maintenir des solutions autour de SharePoint.
• Configurer et personnaliser des sites et workflows.
• Intégrer SharePoint dans Microsoft 365.
• Participer aux ateliers avec les clients pour analyser leurs besoins.
• Assurer une veille active sur les évolutions de SharePoint.

Connaissances

Développement SharePoint Framework (SPFx)

Intégration Microsoft 365

Développement back-end

API & Data

Cloud & Azure

Gestion documentaire & collaboration

Méthodologie & qualité

Formation

Bac+3/5 en informatique

Description du poste

Onepoint Lyon

Contribuez aux grandes transformations des entreprises et des acteurs publics en alliant innovation technologique et expertise métier, au service de nos clients et de la société pour les faire avancer durablement.

Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l’ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients.

Onepoint, est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée.

Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l’un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd’hui plus de 3500 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d’affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d’euros, et ambitionne le milliard d’euros d’ici 4 ans.

Votre futur collectif

• Communauté Auvergne - Rhône-Alpes
• Collectif de 80 personnes
• Une communauté multi expertises.
• Un lieu d'échanges et de co création pour nos collaborateurs en plein cœur du centre-ville en face du métro Bellecour (Lyon) de 650 m²
• Fort de nos multiples expertises et de notre ADN technologique, nous avons pour ambition de devenir l’acteur numérique incontournable de la région Auvergne -Rhône-Alpes

Vos nouveaux challenges pour ce poste

• Concevoir, développer et maintenir des solutions et applications autour de Microsoft SharePoint (On-Premise et Online).
• Configurer et personnaliser des sites, bibliothèques documentaires et workflows.
• Intégrer SharePoint dans l’écosystème Microsoft 365 (Teams, Power Automate, Power Apps).
• Garantir la qualité du code, la documentation technique et accompagner les mises en production.
• Participer aux ateliers avec les clients pour analyser leurs besoins et proposer des solutions adaptées.
• Assurer une veille active sur les évolutions de SharePoint et de la suite Microsoft 365.

Compétences attendues

• Développement SharePoint Framework (SPFx) : maîtrise de React, TypeScript et des bonnes pratiques front-end.
• Intégration Microsoft 365 : savoir connecter SharePoint à Teams, Power Automate et Power Apps.
• Développement back-end : bonnes bases en C# / .NET pour les extensions et intégrations spécifiques pour la partie serveur.
• API & Data : utilisation des REST API, Graph API, JSON et gestion des flux de données.
• Cloud & Azure : notions sur Azure AD, sécurisation des applications, déploiements cloud.
• Gestion documentaire & collaboration : compréhension des enjeux métiers liés à l’architecture de l’information, aux droits d’accès et à la gouvernance des contenus.
• Méthodologie & qualité : bonnes pratiques de développement, tests, CI/CD et documentation technique.

Profil recherché

• Bac+3/5 en informatique, avec une première expérience réussie en développement SharePoint.
• Goût pour le travail en équipe et le partage de connaissances.
• Sens du service client et bonnes capacités de communication.
• Un anglais professionnel est apprécié.

Notre processus de recrutement

• 1er échange avec Pauline (Pauline MORGANTI | LinkedIn) : échange sur vos souhaits et motivations, et présentation de l'entreprise (durée : 45 min, Teams ou présentiel)
• 2ème échange avec un expert ou une experte technique : questions techniques et descriptif de nos projets (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)
• 3e échange avec un ou une partner : projection sur votre rôle au sein de Onepoint (durée : 1 heure, en présentiel)