Développeur Low Code (H / F)

Richemont; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une maison de luxe recherche un développeur low-code/no-code pour rejoindre son équipe à Paris. Vous serez responsable de l'évolution des applications et collaborerez avec divers secteurs pour proposer des solutions innovantes. Une solide expérience en développement et des compétences dans les outils comme TULIP et PEGA sont nécessaires. Un environnement de travail formateur vous attend.

Qualifications

• Expérience solide en développement low-code/no-code.
• Connaissance des bases de données Microsoft SQL Server et/ou PostgreSQL.
• Capacité à travailler en autonomie et collaborer avec divers interlocuteurs.

Responsabilités

• Développer et évoluer les applications low-code/no-code.
• Analyser les besoins et concevoir des solutions adaptées.
• Superviser la qualité des choix d’architecture et des développements.
• Assurer la qualité et la documentation des livrables.
• Participer à l’amélioration continue des outils et processus.

Connaissances

Développement low-code/no-code

TULIP

PEGA

Microsoft PowerApps

Microsoft PowerAutomate

Microsoft SQL Server

PostgreSQL

Description du poste

Correspondrez-vous au profil ?

Vous justifiez d’une solide expérience en développement low-code/no-code et maîtrisez technologies TULIP, PEGA et Microsoft PowerApps / PowerAutomate. Vous avez une bonne connaissance des bases de données Microsoft SQL Server et/ou PostgreSQL.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez travailler en autonomie tout en collaborant efficacement avec des interlocuteurs variés. Votre aisance relationnelle et votre capacité à comprendre les besoins métiers vous permettent de proposer des solutions adaptées et innovantes.

Qu’attendons-nous de vous ?

Au sein du pôle Architecture, solutions & ingénierie, vous êtes responsable du développement et de l’évolution des applications low-code/no-code de la Maison. En collaboration avec les chefs de projet et les équipes métiers, vous :

• Analysez les besoins et concevez des solutions adaptées,
• Développez et maintenez les applications en respectant les bonnes pratiques et standards du Groupe,
• Supervisez la qualité des choix d’architecture et des développements des prestataires
• Assurez la qualité et la documentation des livrables pour garantir leur pérennité,
• Participez à l’amélioration continue des outils et process en menant une veille technologique active.

Plus qu’un poste… nous recrutons pour une carrière

Intégrer la Maison Van Cleef & Arpels, c'est avant tout rejoindre une équipe où le développement des collaborateurs est au cœur de notre ambition.

Dès votre intégration, vous serez immergé dans l’univers de la Maison grâce à des formations sur notre histoire, notre savoir-faire et notre culture.

Le processus de recrutement

Postulez directement en ligne.

Si votre profil est sélectionné, vous êtes contacté(e) par l'équipe RH pour un entretien pour mieux comprendre votre parcours et vos motivations.Vous rencontrez ensuite le Manager ainsi que le directeur des Systèmes d’information

Sinon, vous recevez un courriel vous informant du refus de votre candidature.