Développeur Javascript Front (H/F) (CDI)

Davidson consulting

Île-de-France

Sur place

EUR 35 000 - 50 000

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Résumé du poste

Davidson consulting recherche un développeur front JS pour rejoindre son équipe à Boulogne-Billancourt. Le candidat idéal doit avoir 1 à 2 ans d'expérience et maîtriser Javascript et ReactJS. Ce rôle implique le développement d'outils internes pour améliorer l'expérience des 3200 collaborateurs de l'entreprise.

Les candidats autonomes, organisés et curieux sont encouragés à postuler. Davidson offre un environnement de travail dynamique et des opportunités d'éco-conception.

Qualifications

  • 1 à 2 ans d’expérience en tant que développeur front JS.
  • Connaissances du framework ReactJS et de l'environnement Docker.
  • Autonome, bien organisé, curieux, avec une bonne communication.

Responsabilités

  • Comprendre l’ensemble du projet attribué et proposer des améliorations.
  • Analyser les besoins des utilisateurs.
  • Développer la solution liée aux besoins utilisateurs.
  • Participer aux tests techniques et fonctionnels.
  • Assurer la mise en production de la solution.

Connaissances

Javascript
ReactJS
Docker
Git

Formation

Bac +5

Description du poste

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays et 2 continents, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans mais aussi une des plus grandes B Corp de France, nommée Best of the World dans la catégorie “collaborateurs” en 2022 ! (Les “B Corp” formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde).

Parce que notre développement repose sur des principes forts :

  • Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté.
  • Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.
  • Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d’associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone…
  • Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de l’entreprise horizontale et du management tribal. Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien‑être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise solide. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à répondre au mieux à leurs besoins spécifiques.

Profil / Mission

Dans ce contexte agile et varié, le pôle Web de la Direction des Systèmes d’Information est en charge des projets et applications internes. Du plus simple au plus complexe, le pôle Web a pour mission d’améliorer constamment les outils internes utilisés par l’ensemble des collaborateurs de Dav’. L’objectif principal est d’améliorer les outils internes afin de répondre aux demandes des utilisateurs.

Au sein du pôle Web, tu auras pour rôle de :

  • Comprendre l’ensemble du projet assigné et être force de proposition pour l’améliorer.
  • Participer à l’analyse des besoins des utilisateurs.
  • Prendre en charge les développements de la solution liés au besoin utilisateur.
  • Participer à la recette technique, fonctionnelle et de non‑régression de ta solution.
  • Participer à la mise en production et à l’intégration de la solution dans le projet.
Technologies utilisées
  • Dans le pôle Web : VueJS, ReactJS, Node.JS, Drupal, Symfony
  • Environnement : Openshift, Docker, Gitlab, Sonarqube, Cerberus
L’équipe

Le poste s’effectue au sein de l’équipe Twister : la DSI de Davidson. Elle développe des projets internes tels que l’intranet et le site web intelligent. Les équipes de ce centre sont alors multi‑compétentes : Web, Data Science, DevOps et Infrastructure. Actuellement, l’équipe gère le parc applicatif de Davidson avec plus de 30 applications.

Les Opportunités
  • Travailler de manière autonome au sein du pôle web, ce qui te permettra d’exprimer tout ton savoir‑faire.
  • Valoriser ton travail, car tes solutions amélioreront l’utilisation de nos outils pour les 3200 collaborateurs de Dav’!
  • Être toujours dans une démarche d’éco‑conception, un bon code c’est bien mais un bon code responsable c’est mieux !
  • S’épanouir au sein d’une équipe jeune, dynamique et motivante !
Autres renseignements
  • Poste basé à Boulogne‑Billancourt
Compétences requises ou à acquérir
  • Diplômé(e) d’un Bac +5
  • 1 à 2 ans d’expérience en tant que développeur front JS
  • Connaître le langage Javascript ainsi que le framework ReactJS
  • Connaître l’environnement Docker et Git sont des plus non négligeables.
Aptitudes / Savoir‑être
  • Autonome et bien organisé
  • Curieux
  • Capacité d’analyse
  • Bonne communication
Description du pôle

Parmi les changements les plus significatifs dans le monde du numérique au cours des 10 dernières années, il y a évidemment la transformation radicale des infrastructures. Aux serveurs bare‑metal et applications hébergées localement ont succédé des VM, hyperviseurs, containers, SaaS déployés dans des architectures de clouds privés externes/internes, publics ou hybrides. Induisant une évolution profonde de la manière de penser les projets et ressources IT au sein des entreprises.

Davidson Accompagne L’ensemble De Ses Clients Sur
  • Des expertises technologiques (VMware, Docker, OpenStack, Kubernetes, Azure, AWS, GCP, etc.)
  • Des projets de migration vers le cloud (applications et données)
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