Développeur Java/Kotlin (H/F)

EXOMIND; Île-de-France; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique en conseil IT recherche un Développeur JAVA pour rejoindre une équipe talentueuse. Le candidat idéal maîtrisera Java/Kotlin et AWS, tout en étant capable de travailler dans un environnement Cloud. Une expérience en DevOps et en microservices est un atout majeur. Vous aurez la possibilité de collaborer au sein d'une équipe structurée et de proposer des nouvelles méthodes de développement pour des projets à fort trafic.

Qualifications

• Connaissance avancée en Java/Kotlin.
• Bonne maîtrise d'AWS en environnement Cloud.
• Expérience en DevOps et méthodologies Agiles est un plus.

Responsabilités

• Collaborer avec une équipe structurée.
• Participer à la conception et au développement de solutions digitales.
• Être force de proposition sur les méthodes de développement.

Connaissances

Java/Kotlin

AWS

Spring

DevOps

Microservices

GIT

Outils

Docker

Rancher Kubernetes

Maven

Sonar

Description du poste

Développeur JAVA – Back-end ou Full-stack H/F

Fusion entre le cabinet de conseil IT et l’agence de développement, nous accompagnons les grandes entreprises et les pure players dans la conception et le développement de leurs solutions digitales.

Nous réalisons des applications web et mobiles sur mesure. Nos équipes composées de Tech Lead, Développeurs, Product Owner et Designers maîtrisent l’ensemble de la chaine de réalisation projet : conseil, design, développement, qualité et post production.

30 clients grands comptes et pure players présents sur différents secteurs (médias, e-commerce, industrie, bancaire, énergie et transport). Nous intervenons sur des projets From scratch et/ou à fort trafic.

Ce que nous recherchons, ce que notre client attend du prochain développeur Java/Kotlin ?

• Une connaissance avancée en Java/Kotlin
• Avoir une bonne maîtrise et expérience dans un environnement Cloud sous AWS
• Un plus si maîtrise en DevOps, multi triers et micro services : Spring, Spring Boot, Spring Security, Oauth2/OIDC, API Rest, API Gateway, GIT, Maven, CI/CD, Sonar, Docker, Rancher Kubernetes
• Être force de proposition et à l’affut de nouvelles méthodes de développement : intégration continue, qualité de code, performance, tests…
• Pouvoir collaborer au sein d’une équipe structurée plus souvent composée de Lead Technique, Scrum master, Product-owner, DevOps, QA …

Comment avancer ensemble ?

• Nous faisons connaissance : Vous nous présentez votre parcours, votre projet, et vos valeurs et nous vous parlons de nous, de notre culture et de nos attentes
• Nous évaluons votre expertise : L’évaluation qui concerne à la fois les compétences techniques/fonctionnelles, mais aussi les soft skills comme l’adaptabilité, le relationnel, le mindset…
• Nous définissons les enjeux de notre collaboration : Nous organisons une rencontre avec le manager de votre future team pour valider le process