Développeur Java / JS

Younup; Lyon; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant à 9,50 €

Mutuelle Bénéfiz

50 % de la prise en charge abonnement transport

10 à 11 jours de RCE par an

Prime d'intéressement

CSE dynamique

Résumé du poste

Une entreprise technologique à Lyon recherche un(e) Développeur(se) Java Back-End pour rejoindre son équipe. Avec au moins 5 ans d'expérience, le candidat doit exceller en développement Java, y compris Spring et API REST, et être capable de collaborer avec diverses équipes. Les avantages incluent des tickets restaurant, une mutuelle sans surcoût, et des primes d'intéressement. Un processus de recrutement en trois étapes garantit la transparence et une bonne adéquation entre l'entreprise et le candidat.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en développement Java.
• Capacité à travailler en équipe et à partager des bonnes pratiques.
• Forte motivation pour le travail bien fait et désir de progression.

Responsabilités

• Développer des applications back-end robustes et performantes.
• Participer aux choix techniques et d'architecture.
• Réaliser des revues de code et améliorer les tests automatisés.
• Gestion des bases de données et participation aux déploiements.
• Collaborer avec les équipes produit, QA et DevOps.

Connaissances

Développement back-end en Java

Spring, Spring Boot

API REST

Microservices

Tests automatisés

CI/CD

Formation

Diplôme en informatique

Description du poste

Développeur(se) Java Back-End

Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Développeur(se) Java Back‑End pour notre agence de Lyon, située à deux pas de la Gare Part‑Dieu.

Tu intégreras une équipe technique dédiée à la conception, au développement et à l’exploitation d’applications back‑end robustes et performantes, avec un rôle actif dans les choix techniques et les bonnes pratiques de développement.

Les missions incluront notamment :

• Le développement back‑end en Java (Spring, Spring Boot, API REST, microservices…)
• La participation aux choix techniques et d’architecture (design patterns, clean architecture, sécurité, scalabilité…)
• La rédaction de code robuste, maintenable et testé, ainsi que la réalisation de revues de code
• La mise en œuvre et l’amélioration des tests automatisés (unitaires, d’intégration, contractuels)
• La contribution à la mise en place et à l’optimisation des pipelines CI/CD
• La gestion des bases de données (modélisation, requêtes, optimisation des performances)
• La participation aux déploiements et au suivi des applications en production
• L’analyse des performances, la résolution d’incidents et la correction d’anomalies
• La collaboration étroite avec les équipes produit, QA et DevOps pour garantir la qualité et la cohérence des livraisons
• Le partage de bonnes pratiques et l’accompagnement des développeurs plus juniors

Le profil que nous recherchons

Nous recherchons une personne portée par le goût du travail bien fait, en quête de progression et agile, qui recherche un réel projet d’entreprise afin de mettre sa pierre à l’édifice. Il/elle devra avoir au minimum 5 ans d’expérience et être diplômé(e) d’une formation supérieure en informatique.

Les avantages

• Tickets restaurant à 9,50 € / jour (60 % pris en charge)
• Mutuelle Bénéfiz, aussi pour tes proches sans surcoût
• 50 % de ton abonnement transport pris en charge, ou indemnité vélo jusqu’à 1 000 €
• 10 à 11 jours de RCE par an
• Prime d’intéressement et prime de cooptation (1 500 € ou 3 jours de congés)
• Un CSE dynamique : chèques cadeaux, événements festifs, arbre de Noël, etc.

Le processus de recrutement

La transparence est notre credo ! Le processus se déroule en trois étapes simples :

• Premier échange avec Yasmine, notre chargée de recrutement, pour comprendre ton parcours et ton projet.
• Entretien technique avec l’un de nos experts pour échanger sur tes compétences (dev + pratiques DevOps).
• Rencontre avec Tom, notre directeur d’agence, pour valider l’envie commune d’avancer ensemble.

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