Développeur fullstack H / F

Acelys; Montpellier; Sur place; EUR 36 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise en croissance recherche un Développeur fullstack pour rejoindre son équipe à Montpellier. Vous participerez à un projet passionnant dans le domaine de la prévention et de la santé. Les candidats doivent maîtriser NestJS et Angular, avec un fort accent sur la qualité du code et la conception d'applications. Ce poste offre un package salarial entre 36 000€ et 42 000€ brut annuel.

Qualifications

• Expérience en développement d'applications web.
• Maîtrise des concepts de micro-services et CQRS.
• Capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Concevoir, développer et maintenir des applications.
• Intervenir à chaque étape du processus de développement.
• Garantir un code de qualité tout en appliquant les standards de développement.

Connaissances

Développement fullstack

Conception d'applications

Qualité de code

Standards de développement

Outils

NestJS

Angular

Description du poste

Contrat : CDI

Démarrage : Septembre 2025

Localisation : Montpellier – Millénaire

Package salarial : Entre 36 000€ et 42 000€ brut annuel selon profils et expériences

Dans le cadre de sa croissance, Acelys recrute un Développeur fullstack H / F pour rejoindre son offre développement composé d’environ quarante développeurs.

Vous interviendrez dans un projet en pleine conception dans le domaine de la prévention et de la santé, avec une équipe de dix personnes (Développeurs, chef de projet, ingénieur DevOps…) en centre de services.

Les missions pour ce poste sont les suivantes :

• Concevoir, développer et maintenir des applications
• Intervenir à chaque étape du processus de développement
• Garantir un code de qualité tout en appliquant les standards de développement
• Étudier les attentes des utilisateurs afin de définir les objectifs métier
• Veiller à ce que les conceptions d’applications répondent aux objectifs métier définis

Ce projet NestJS / Angular dispose d’une architecture moderne orientée micro-services, micro-frontend, CQRS et event-sourcing.

Vous souhaitez rejoindre notre équipe, alors c’est le moment de postuler ! Nous avons seulement besoin de votre CV et nous reviendrons vers vous dans les jours à venir afin de planifier un échange téléphonique.

Par la suite, vous aurez l’occasion d’échanger avec un de nos experts techniques ainsi que notre CTO.